Chef du service formation initiale police municipale (F/H) - CNFPT DELEGATION OCCITANIE

Référence : o03421-2721

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
    CNFPT DELEGATION OCCITANIE
  • Localisation : MONTPELLIER
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le CNFPT Recrute

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/21-2721?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché


De formation supérieure, vous disposez de plusieurs expériences significatives et réussies en encadrement d'équipes opérationnelles et de pilotage de projets, acquises préférentiellement au sein des collectivités territoriales ou de leurs regroupements.
Vous avez pu appliquer les méthodes de gestion et d'animation de projet, la structuration et l'animation de relations partenariales.
Vous maîtrisez les concepts et les méthodes de l'ingénierie de formation et pédagogique.
Vous maîtrisez les processus de gestion administrative et budgétaire appliqués en collectivités territoriales.
Vous êtes intéressé par le domaine de la sécurité et les dispositifs de développement des compétences appliqués à ce secteur d'intervention.
Vos capacités d'organisation et d'animation, vos qualités relationnelles et de travail en équipe ainsi que vos qualités de rigueur, de forte discrétion professionnelle et de précision sont reconnues.
Vous êtes disponible pour des déplacements fréquents

 

Ce poste est ouvert aux agents titulaires du grade d'attaché ou ingénieur ou inscrits sur liste d'aptitude ou titulaires d'un grade équivalent, ainsi qu'aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes
 

 LES PLUS

 Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités de formation et d'évolution professionnelles, ainsi qu'une démarche volontariste d'inclusion des personnes en situation de handicap.
 . Jusqu'à 23 jours de RTT pour 39H hebdo
· Une organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours
· La possibilité de télé travailler jusqu'à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service
· Une politique active de formation
· Une organisation apprenante : mentorat, coopérative interne des encadrants
· Un rayonnement sur tout le territoire national, au plus proche des collectivités, offrant des possibilités de mobilité géographique sur certains métiers
· Des tickets restaurants ou l'accès à une restauration collective avec participation de l'employeur
· La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
· La participation aux frais de transport collectif et/ou le forfait mobilité durable pour ceux qui viennent en vélo
· Une offre variée du comité des oeuvres sociales (loisirs, action sociale...)
· Un engagement en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes / hommes

 

LA REMUNERATION
 Vous êtes titulaire de la fonction publique :
Traitement indiciaire
Prime mensuelle (IFSE) = 1180,41¤ bruts
NBI 25 points
Prime annuelle = 2 623 ¤ bruts au prorata du temps travaillé pour une année complète en 2024
Complément indemnitaire annuel (CIA) pour valoriser l'engagement professionnel

À propos de l'offre

  • Pour postuler, utiliser le le lien suivant : https://recrutement-cnfpt.fr/front-jobs-detail.html?id_job=2721&id_origin=13

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Vacant à partir du 31/12/2024
  • Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage

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