Chef du service Garage et Roulage (h/f) - Alfortville
Référence : O094250507000402
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Alfortville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le département du Val-de-Marne, Alfortville (45 317 hab.- budget de 95 millions d'euros) offre un territoire facilement accessible aux portes de Paris (métro, 2 gares RER et bientôt une gare du Grand Paris Express), un dynamisme économique ainsi qu'une qualité de service et de cadre de vie.
Cette ville innovante, dynamique et citoyenne promeut un nouveau projet urbain basé sur le développe-ment d'un cadre de vie privilégiant mixité urbaine et bien-être de ses habitants.
Pour ce faire, les 750 agents des services municipaux développent des services aux habitants et assurent l'ensemble des missions au service des Alfortvillais.
Nous recherchons, pour notre service Garage et Roulage, un(e) :
Chef de service (H/F)
Cadre d'emplois relevant de la catégorie B
Au sein de la Direction Générale Déléguée Pôle technique et sous l'impulsion du DGST, vous pilotez l'activité du service en veillant au respect du cadre réglementaire.
A ce titre, vous êtes en charge des missions suivantes :
* Management de l'équipe
- Animer et piloter l'organisation interne
- Etablir et veiller au respect des planning en tenant compte de la réglementation en vigueur
- Organiser, suivre et évaluer le travail de l'équipe
- Recruter et accompagner les agents vers la montée en compétence
- Réaliser les entretiens professionnels
* Organisation du pôle Roulage
- Etablir et mettre à jour les plannings de sortie des cars municipaux
- Traiter les demandes de réservation
- Assurer les contrôles techniques
- Etablir le budget et contrôler son exécution
- Conseiller l'élu de secteur et la direction générale sur les actions à déployer pour optimiser la gestion
* Organisation du pôle Garage
- Établir et mettre à jour la liste des véhicules de la flotte municipale
- Assurer le suivi des consommations de carburant et de l'utilisation des véhicules via les carnets de bord
- Définir une stratégie en fonction de l'évolution de la réglementation
- Déployer des outils de suivi d'activité et veiller à leur alimentation et à la véracité des in-formations saisies
Profil recherché
? Formation : Bac+2 / Bac +3
? Expérience sur un poste similaire exigée
? Compétences requises :
- Management d'équipe
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale, des finances et des marchés publics
- Maitrise du cadre réglementaire relative à la conduite de transport en commun
- Aisance relationnelle, organisationnelle et rédactionnelle
- Capacité d'analyse et de synthèse
À propos de l'offre
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Pourquoi nous rejoindre ?
? Un environnement dynamique et en constante évolution
? Une collectivité engagée dans un dialogue social constructif
? Des opportunités d'évolution et de formation
? Télétravail possible pour un meilleur équilibre vie pro/perso
?? Tickets restaurants pour profiter de repas équilibrés
? Avantages CNAS pour vos loisirs et votre quotidien
???? Séances d'ostéopathie prises en charge pour votre bien-être
? Rémunération statutaire + CIA pour valoriser votre engagement
? Temps de travail de 38h30/semaine avec un équilibre optimal
? 25 jours de congés + 20 RTT pour profiter de votre temps libre
? Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville - 1, place François Mitterrand - BP 75 - 94140 Alfortville ou par courriel : recrutement@mairie-alfortville.fr/ -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 06/07/2025
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Gestionnaire logistique
