Chef du Service Relation entreprises et Parcs d'Activités F/H - Coeur d'Essonne Agglomération
Référence : O091250410000039
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Sainte-Geneviève-des-Bois
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le pôle développement économique, commerce, tourisme, contribue à la dynamique de création d'emploi sur le territoire en soutenant le tissu économique et les projets de développement des entreprises.
Au sein du pôle développement économique, commerce, tourisme, vous êtes chef du service Relations entreprises et parcs d'activités. A ce titre, Vous contribuez à une meilleure connaissance du tissu économique et animez la relation entreprise sur le territoire et tout particulièrement au sein des parcs d'activités. Vous contribuez également à accompagner les projets des entreprises, participez à la mise en ½uvre d'une démarche d'amélioration continue des parcs d'activités (requalification, écologie industrielle territoriale...).
* Participer à la définition et la mise en ½uvre des orientations stratégiques en matière de développement économique, en cohérence avec la feuille de route politique définie par les élus de l'agglomération.
* Animer et encadrer les agents du service.
* Organiser la présence et l'intervention des référents territoriaux sur le territoire afin de contribuer à déployer des démarches d'amélioration continue et à une meilleure connaissance des parcs d'activités. A ce titre, l'ensemble du service est impliqué dans la bonne gestion des Zones d'Activités, en lien avec les services techniques de la collectivité : voirie, entretien, eau et assainissement, éclairage, fibre...
* Piloter l'animation de la vie des parcs, organiser des rencontres et des échanges inter-entreprises, mettre en réseau, mener des actions collectives, faire émerger des services mutualisés et des démarches d'écologie industrielle territoriale.
* Détecter et accompagner les projets et les besoins des entreprises, en lien avec le reste de l'équipe du pôle développement économique.
* Piloter la fonction observatoire économique du territoire : (tableau de bord, indicateurs, SIG, fiches actions...), d'observation, d'amélioration de la connaissance des parcs d'activités.
* Organiser la diffusion et la promotion des informations sur les événements/interventions de la collectivité dans les divers champs du développement économique auprès des communes, des entreprises et des partenaires.
Profil recherché
De formation supérieure dans le domaine du développement territorial, l'économie, de l'aménagement ou de l'ingénierie civil. Vous bénéficiez d'une connaissance significative de l'environnement des collectivités territoriales et de leurs satellites. Aussi, vous connaissez le cadre réglementaire des politiques publiques en matière de développement économique.
Qui sommes-nous ?
Située au sud de Paris et en plein cur du département de l'Essonne, Cur Essonne est un territoire attractif disposant d'un cadre de vie entre ville et campagne. Structure à taille humaine 203 000 habitants, 21 communes, 700 agents), Cur d'Essonne Agglomération porte les grands projets (transition, mobilité solidarité et développement économique) d'un territoire ambitieux au service de ses usagers.
À propos de l'offre
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* Lieu d'affectation : La cité du développement économique et emploi, 28 avenue de la Résistance 91700 SAINTE GENEVIÈVE DES BOIS ;
* Travail sur 38 heures par semaine : 25 CA + 17 RTT.
* Possibilité d'aménagement du temps de travail sur 5 jours, 4.5 jours ou sur 4 jours une semaine sur deux.
* Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service.
* Adaptation des horaires aux contraintes du service public.
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + Participation à la mutuelle et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire.
* Remboursement frais de transport collectif.
* Politique active de formation. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Gestionnaire des aides au développement
