Chef du service santé des enfants confiés (h/f) - Département du Val-de-Marne

Référence : O094260108000814

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Créteil
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Venez faire vivre le service public !
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
Chef du service santé des enfants confiés (F/H)
Titulaire ou Contractuel

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094260108000814-chef-service-sante-enfants-confies?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un doctorat en médecine et êtes inscrit au Conseil de l'Ordre. Vous justifiez d'une expérience clinique et disposez idéalement d'une qualification en pédiatrie, en médecine générale avec compétences en pédiatrie et en développement de l'enfant, en santé publique ou en médecine scolaire. Une expérience en encadrement d'équipe est appréciée.
 
Vous possédez des connaissances médicales, psychosociales et éducatives sur le développement de l'enfant et de l'adolescent et leur environnement, ainsi qu'une bonne maîtrise des lois relatives à la protection de l'enfance, à la PMI, à la planification et à l'éducation familiale et à la loi HPST. Vous connaissez le cadre réglementaire et législatif, les principes éthiques et déontologiques, le secret médical et professionnel ainsi que le droit des patients. Vous disposez également de connaissances en santé publique, en éducation et prévention santé, et maîtrisez les méthodes et outils d'animation d'équipe, avec des compétences managériales avérées.
 
Vous savez écouter, observer et analyser une situation afin d'adapter votre communication et votre posture professionnelle. Autonome, rigoureux et disponible, vous êtes capable de travailler et de communiquer en équipe et en réseau, d'organiser et d'adapter votre activité en fonction des priorités, de rédiger notes et rapports, d'animer entretiens, réunions et actions collectives, de rendre compte de votre activité, d'aider à la décision et de formuler des propositions, tout en partageant l'information de manière claire. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Outlook, Excel).

Qui sommes-nous ?

Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.

À propos de l'offre

  • Rémunération selon profil et expérience :
    Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP) + régime indemnitaire en fonction du grade et du niveau de responsabilité
    Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle
     
    Avantages :
    Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine (selon le poste)
    Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 RTT/an (selon le cycle de travail)
    Télétravail : jusqu'à 2 jours/semaine, selon le poste et si les conditions du poste le permettent
    Restauration collective
    Pass Navigo remboursé à 75% + forfait mobilité durable
    Pool de véhicules accessibles dans l'exercice de vos missions
    Participation à la mutuelle et à la prévoyance
    Prestations sociales et financières après 6 mois d'ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres !
    Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
    Moyens bureautiques classiques fournis
     
    Informations complémentaires :
    Poste ouvert aux titulaires ou contractuels
    Poste de la Filière médico-sociale - Catégorie A
    Poste basé à Créteil

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 09/03/2026
  • Responsable de l'aide sociale à l'enfance

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