Chef du service Transport - REGION GRAND EST
Référence : O067251104000759
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Bar-le-Duc
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067251104000759-chef-service-transport?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir
- Formation de type Bac+4 ou +5 dans le domaine du transport, de l'aménagement du territoire ou du droit;
- Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine du Transport
- Expérience confirmée dans le domaine de la gestion des services publics et souhaitée dans le domaine des transports;
- Capacité à gérer des projets complexes et transversaux;
- Technique de management et d'animation d'équipe
- Technique de résolution de conflits et de médiation
- Outils de travail collaboratif.
Savoir-faire
- Bonne connaissance de la réglementation en matière de transport collectif
- Bonne connaissance des procédures de passation de contrats publics (DSP, marchés publics...)
- Capacité dans la conduite de projets transversaux et en mode matriciel
- Capacité managériale pour une équipe de 7 agents;
- Qualités relationnelles et capacités d'adaptation;
- Organisation méthodique du travail (suivi des dossiers, ordonnancement des tâches...) et gestion du temps;
- Capacité à conduire des projets avec le sens de la communication et de la coconstruction;
- Qualité rédactionnelle et aptitude à rendre compte;
- Gestion des conflits;
- Polyvalence;
- Capacité d'adaptation;
- Aptitude à la conduite de projet et à la médiation;
- Sens du contact et aptitudes relationnelles;
- Capacités d'analyse et de synthèse.
Savoir-être
- Autonomie
- Force de proposition
- Réactivité
- Rigueur et précision
- Capacité à travailler en équipe
- Sens du contact
- Disponibilité
- Attitudes de service
- Diplomatie
- Gérer l'imprévu
- Prise de décision/leadership
À propos de l'offre
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Merci de candidater en ligne au lien suivant :
https://oscar-grandest-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=5372&idOrigine=502&LCID=1036&offerReference=2025-5372 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
