Chef (e) de l'Unité Territoriale Sud

Référence : 2026-2180907

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Martinique (DEAL Martinique)
  • Localisation : RUE DU COMMANDANT VARASSE 97215 RIVIERE SALEE

Date limite de candidature : 04/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Dans le cadre de vos activités principales, vous aurez à :

   Animer et piloter l'unité territoriale (7 agents)
   Veiller à la bonne application des politiques publiques portées par la DEAL et déclinées au sein des unités territoriales ;
   Accompagner et assurer le relais des acteurs du territoire dans le cadre du développement territorial.

Activités principales :
   Organiser et assurer l'animation et le pilotage des missions de l'unité ;
   Assurer un appui territorial auprès du sous-préfet d'arrondissement et des collectivités pour les politiques publiques portées par la DEAL ;
   Aider à l'émergence de stratégies globales ou de projets ainsi que l'accompagnement de projets dans le respect du développement durable, notamment dans le cadre du nouveau conseil aux territoires (ANCT) ;
  Assurer un appui technique de proximité, notamment en cas de crise et de gestion post-crise ;
  Représenter la DEAL aux différentes réunions et séances plénières ;
  Coordonner la lutte contre les constructions illicites sur le territoire et initier des tournées partenariales avec les communes, et autres acteurs (Agence des 50 pas, Office National des Forêts, police, gendarmerie) ;
   Veiller à la bonne gestion du domaine public maritime ;
   Organiser et encadrer le contrôle des règles de construction
L'agent est en lien étroit avec les sous-préfets d'arrondissements, il est placé sous l'autorité directe du chef de pôle Appui Territorial.
L'agent(e) est commissionné (e) et assermenté (e) a minima au titre de l'urbanisme, du CG3P et du code de l'environnement.
Relations externes :
  avec les collectivités, leurs groupements (élus et services techniques) ;
  avec l'ensemble des partenaires publics et privés concernés par les domaines de compétence de l'unité territoriale (STIS, Architectes, Bureaux d'études et autres).
  avec la préfecture, la sous-préfecture et les autres services de l'État  (DAAF, DAC, etc.) ;
Relations internes :
  avec la direction et l'ensemble des services de la DEAL ;

Profil recherché

Compétences nécessaires :
    - Connaissance du cadre législatif et réglementaire dans  
      les différents domaines d'intervention (aménagement,      
      urbanisme, habitat, construction et environnement)
    - Connaissance des politiques publiques dans les domaines  
      susvisés et du fonctionnement des collectivités
      territoriales
    - Savoir comprendre et analyser les enjeux du territoire et    
      les jeux d'acteurs

Compétences transversales :
    - Savoir conduire un projet et piloter une équipe    
      pluridisciplinaire
    - Capacité d'analyse et de synthèse
    - Savoir mobiliser les compétences et les expertises
    - Savoir utiliser les outils du travail collaboratif
    - Capacité rédactionnelle
    - Faire preuve d'autonomie et de rigueur

Compétences relationnelles :
    - Savoir travailler en équipe ;
    - Avoir le sens des relations humaines ;
    - Savoir communiquer ;
    - Faire preuve de disponibilité ;

Modes d'acquisition des compétences : formation, compagnonnage

Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire :

Expérience souhaitée dans les domaines de l'aménagement, de l'habitat, connaissance du territoire, accompagnement des collectivités.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • christine.laurent@developpement-durable.gouv.fr
  • alexis.cefber@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le Service Connaissance, Urbanisme, Bâtiment et Aménagement assure des missions transversales en matière de collecte, de structuration et de valorisation des données, statistiques et géomatiques, dans chacun des champs de compétence de la DEAL. Il accompagne les collectivités locales et les porteurs de projets dans leurs démarches d'aménagement, de planification et d'évaluation environnementale. Il assure le portage des politiques publiques liées au développement durable et notamment dans le domaine de la construction .
Le SCUBA compte 44 agents et est composé de 6 entités : le pôle Connaissance, le chargé de mission ville durable, l'unité urbanisme, l'unité construction/accessibilité, l'unité évaluation environnementale / Appui et Conseil au Territoire et le pôle Appui Territorial
Le pôle Appui territorial vise à :
    Accompagner les collectivités dans le cadre du développement territorial
    Participer à la lutte contre les constructions et occupations illégales
    Appliquer le droit des sols
    Instruire les dossiers d'accessibilité
    Représenter la DEAL
    Assurer le contrôle des règles de construction, des chantiers de construction de logements sociaux et d'Aide à l'Amélioration de l'Habitat
L'unité territoriale Sud est le relais des politiques portées par la DEAL auprès des collectivités, en lien étroit avec les sous-préfectures d'arrondissement.

À propos de l'offre

  • Contacts :

    Si vous êtes fonctionnaire, vous devez remplir le formulaire de candidature (le recruteur vous aidera à le faire si besoin) : 
    https://recrutement.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/fichiers/Formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP_Version%20finale%20RM_0.pdf 
    https://recrutement.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/fichiers/Annexe_formulaire_DGAFP_Version%20finale%20RM.pdf 
    Si vous n'êtes pas fonctionnaire, vous serez contacté directement par l'employeur quand il aura confirmé son choix ; il vous indiquera les pièces à fournir. 
     
    Ces documents sont à transmettre à l'adresse mail suivante :
    - deal-recrutement@martinique.gouv.fr

    Christine LAURENT, cheffe du pôle Appui Territorial et adjointe à la cheffe du service SCUBA / Tél. 0596 59 57 45 christine.laurent@developpement-durable.gouv.fr

    Alexis CEFBER, cheffe du service SCUBA - Tél 0596 59 58 01 - alexis.cefber@developpement-durable.gouv.fr

  • Intitulé du poste : Chef (e) de l'Unité Territoriale Sud
    N° RenoiRH : 1139720211
    Catégorie : B
    RIFSEEP : Groupe 1 - SACDD
    Management : Oui
    Télétravail : Oui
    Niveau min d'expérience : Confirmé
    Lieu d'exercice : Rue du commandant Varasse - 97215 Rivière Salée.

    - Bureau individuel
    - Poste informatique portable, téléphone portable
    - Véhicule de service en pool
    - Horaires et saisonnalités selon règlement intérieur DEAL

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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