Chef-fe d'équipe maintenance des équipements de plein air H/F - MAIRIE D'ANNECY (commune nouvelle)
Référence : O074250701402727
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Annecy
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction des infrastructures sportives et des grands évènements de la ville d'Annecy , recherche pour son service des équipements de plein air un-e Chef-fe d'équipe maintenance des équipements de plein air à temps complet, ouvert au cadre d'emploi des "Agent de maitrise".
Le poste est accessible aux titulaires et aux contractuels.
Finalité du poste :
Il/Elle encadre son équipe et participe au maintien en état de bon fonctionnement les bâtiments et équipements sportifs de plein air.
Les missions :
* Analyser, définir les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des activités dans l'exercice régulier de la fonction
* Déléguer la prise de décision, responsabiliser les collaborateurs sur leur rôle dans l'organisation, développer l'autonomie
* Formuler des propositions, étayées par sa connaissance du terrain, dans le cadre du projet de service
* Mettre à disposition des outils, des méthodes de travail, des solutions opérationnelles, pour favoriser la transversalité
* Réaliser les activités du métier de l'équipe
* Etre garant de la bonne réalisation des activités
* Recenser les besoins, s'assurer de leur pertinence et initier les commandes
* Participer au choix des prestataires externes et au suivi des travaux
Conditions d'exercice :
* Travail du mardi au samedi 12h00
* Permanence ponctuelle possible (à raison de 5 à 10 par an)
* Horaires décalés possibles
* Port de charge
* Travail en extérieur
* Port d'EPI
* Respecter les principes déontologiques applicables aux agents publics et en particulier l'obligation de neutralité
* Lieu du poste : Base Nautique
Intégrer la ville d'Annecy c'est :
- être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail : flexi, 25 jours de congés annuels, régime de RTT jusqu'à 23 jours- selon organisation du service)
- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux via "le groupement"...)
- disposer d'une participation de la collectivité aux frais de transport, mutuelle et prévoyance
La Ville est ouverte à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.
Il/Elle encadre son équipe et participe au maintien en état de bon fonctionnement les bâtiments et équipements sportifs de plein air.
Profil recherché
Compétences comportementales :
* Sens du Service public
* Sens de l'anticipation
* Sens des responsabilités
* Sens de l'observation
* Sens de l'organisation
* Curiosité intellectuelle
Formations :
Idéalement issue d'une formation CAP métiers du bâtiment
Compétences métiers :
* Techniques de peinture
* Techniques de menuiserie
* Techniques de serrurerie
* Techniques de plomberie
* Techniques d'entretien du système électrique et réglementation électrique
* Techniques d'entretien des systèmes de chauffage et de ventilation-climatisation, production de froid
Modalités de recrutement :
Merci de candidater exclusivement sur notre site : www.annecy.fr
Pour plus d'infos : drh.recrutement@annecy.fr ou par téléphone au 04.85.46.71.18
Sélection sur CV + lettre de motivation puis entretien de motivation.
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.
Qui sommes-nous ?
Depuis le 1er janvier 2017, la Ville d'Annecy regroupe, en une seule collectivité, les communes d'Annecy, d'Annecy-le-Vieux, de Cran-Gevrier, de Meythet, de Pringy et de Seynod. Capitale de la Haute Savoie, la Ville se positionne comme 29ème Ville de France grâce à ses 128 000 habitants.
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
À propos de l'offre
-
Postuler à cette offre en cliquant sur le lien de candidature
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 21/08/2025
-
Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
