Chef-fe du service des mutations de l'économie
Référence : 2024-1537788
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
DREETS HAUTS DE FRANCE
DREETS HDF - Localisation : LILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de la cheffe du pôle 2EC, le-la candidat-e mettra plus particulièrement en œuvre, en étroite collaboration avec les chefs de services et le délégué régional à l’accompagnement des reconversions professionnelles (DARP), la politique de l’Etat en matière de développement économique, de mutations économiques et de transition professionnelle. Elle/il sera chargé(e) d’impulser une dynamique globale de gestion par projets.
De plus, il/elle organisera, encadrera et animera le service ME. Il/elle assumera l’autorité hiérarchique sur l’ensemble des agents rattachés au service ME.
Il/elle proposera à la cheffe du pôle 2EC, pour les objets relevant de sa compétence, les modalités d’identification et de déploiement des projets et actions pertinents.
Il/elle conduira également, en association avec les DDETS, des chantiers communs mixant des actions territoriales, des logiques d’accompagnement aux mutations économiques et des opérations offensives de développement ou d’implantation, afin que les DDETS soient en mesure de porter, directement ou avec l’appui de la DREETS, une offre de service auprès des préfets de département et des acteurs locaux de l’emploi et du développement économique.
Enfin, le-la candidat-e sera en responsabilité sur le processus d’homologation des PSE et RCC et des procédures instruites par les DDETS à ce titre. De même, elle/il devra permettre la coordination de l’instruction des demandes d’activité partielle et du déploiement des conventions de revitalisation.
Le poste comporte une dimension importante et essentielle de gestion des partenariats extérieurs avec d’autres services de l’Etat, les partenaires sociaux, les collectivités, des opérateurs, des institutionnels et des acteurs du secteur privé ainsi qu’en interne à la DREETS, avec les autres services du pôle 2EC, des autres pôles et les DDETS.
Selon le profil du/de la titulaire, l’évolution des dispositifs nationaux et de l’organisation interne de la Direccte, les missions confiées au/ à la titulaire du poste pourront faire l’objet d’évolutions et d’ajustements.
Profil recherché
Connaissances:
-connaissance préalable des problématiques des mutations économiques et/ou des enjeux de la formation professionnelle
-connaissances juridiques en matière de PSE, des aspects budgétaires de l’Etat
-une connaissance des partenariats institutionnels et économiques sont indispensables pour faciliter l’appréhension de ce poste.
Le poste suppose de savoir représenter l’Etat dans le travail en coopération avec de nombreux partenaires, dont le Conseil Régional et les partenaires institutionnels, comme avec les acteurs du secteur privé.
Savoir être:
-être intéressé-e et motivé-e par le développement des entreprises et l’accompagnement de leurs salariés pour faire face aux mutations économiques.
-faire preuve de capacités avérées de management, d’un sens profond de l’animation et de la motivation d’une équipe.
-disposer de grandes qualités d’organisation (décliner les orientations et objectifs en plans d’actions, prendre en compte les priorités et contraintes)
-faire preuve d’autonomie, de réactivité, de maîtrise de l’urgence et d’innovation, en particulier dans le cadre de la modernisation de l’Etat.
Savoir-faire:
-présenter des capacités certaines de synthèse et de rédaction, le sens de l’initiative et la faculté de -constituer et entretenir un réseau de partenaires.
- hiérarchiser, assurer le suivi des plans d’actions et d’aptitudes avérées à la gestion optimisée de budgets.
-maîtriser les techniques d’animation de groupe de travail et une méthode d’ingénierie et de conduite de projet.
Pour les titulaires de la fonction publique, les grades de suivants sont requis :
- Directrice du travail/Directeur du travail
- ou DAT inscrit(e) au tableau d’avancement DT
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Qui sommes-nous ?
https://hauts-de-france.dreets.gouv.fr/
Descriptif du service
Le service des Mutations de l’économie (SME) assure la gestion et la coordination en matière :
- d’appui au développement des compétences et accompagnement des transitions professionnelles des salariés ;
- d’anticipation et d’accompagnement des mutations économiques et de revitalisation des zones d’emploi en coopération étroite avec les DDETS.
Le service des Mutations de l’économie (ME) assure la cohérence régionale sur l’ensemble des actions à destination des entreprises, des secteurs ou des territoires en difficultés ou en mutation, ainsi qu’aux actions de revitalisation et de sécurisation de l’emploi dans le cadre du développement de la gestion des compétences.
Le service assure également l’animation et la coordination pour la DREETS des dispositifs relatifs à l’analyse, à la prévention et au suivi des licenciements économiques (PSE/RCC, revitalisation, activité partielle…).
À propos de l'offre
-
CV et lettre de motivation à transmettre à:
valerie.guilhem@dreets.gouv.fr; alizea.letor@dreets.gouv.fr
-Rappeler le numéro de l’offre dans toute correspondance.
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Vacant à partir du 01/06/2024
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Chargée / Chargé de développement territorial
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