CHEF SECTION RH PM
Référence : DEF_21-00046902
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
- Localisation : ROUTE DEPARTEMENTALE 910 37000 TOURS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le ministère des armées a pour mission de préparer et mettre en œuvre la politique de défense militaire.
Le Groupement de Soutien Commissariat (GSC TRS) est un organisme interarmées du Service du Commissariat des Armées qui assure des missions d’administration générale et de soutien commun du périmètre de la Base de Défense de Tours.
Au sein de la section Bureau RH de commandement personnel militaire, vous êtes en charge de l’étude des dossiers RH et chancellerie (notation, décoration, discipline et avancement) au profit d’environ 90 personnels militaires issu des 3 armées, de la préparation des avis ou décisions soumis au chef GS. Il organise et contrôle la conformité des travaux réalisés par ses collaborateurs.
Conseiller le commandement en matière de gestion de ressources humaines et de chancellerie au profit du personnel militaire d’active et de réserve du GSC.
Superviser les travaux PM pour lesquels le chef GSC est le commandant de formation administrative ou l’autorité militaire de 1er niveau (AM 1) pour le personnel militaire d’active et de réserve.
Proposer à la hiérarchie les projets d’avis ou de décision qui sont soumis au chef GSC.
Participer aux travaux nécessaires au positionnement (REO) dupersonnel militaire et contrôler la mise en place SIRH.
Conseiller le commandement dans la construction et le suivi du budget réserve du GSC et coordonner les travaux afférents.
Manager l’équipe RH/PM.
Organiser et prioriser le travail de la section.
Mise à jour GEST@ SCA
Profil recherché
Connaissance des SIRH Concerto et Orchestra
Connaissance des procédures chancellerie (air-terre-mer)
Expérience GRH
Compétences attendues
- AIDE A LA DECISION ALD
- REGLES DE CHANCELLERIE
- REGLES DE GESTION ET D'ADMINISTRATION DES PERSONNELS
- MANAGEMENT
- CONCEPTION, CONNAISSANCE ET APPLICATION DES REGLES STATUTAIRES
- ORGANISATION ET METHODE
- TRAVAIL EN EQUIPE
- ANALYSE
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- eric.blot@intradef.gouv.fr
- eric.blot@intradef.gouv.fr
À propos de l'offre
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Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
Restauration et parking sur place, proche A10 et ligne tramway/bus ligne 53. Semaine 38h/semaine 5 jours. -
SIRH Concerto et ORCHESTRA
tutorat assuré pendant 6 mois
Formation d’adaptation à l’emploi en chancellerie
Management -
Susceptible d'être vacant à partir du 01/06/2025
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Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
