CHEF SERVICE NUMERIQUE ET IA - SDIS de l'Ain

Référence : O001250912001093

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
  • Localisation : Bourg-en-Bresse
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Service départemental d'incendie et de secours l'Ain est susceptible de recruter , à compter du 1er novembre 2025, UN CHEF DE SERVICE NUMÉRIQUE ET IA (H / F), titulaire du grade de technicien à ingénieur.

Cet emploi est susceptible d'être pourvu par un contractuel (article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)

Ce poste basé à l'État-major de Bourg-en-Bresse, est placé sous l'autorité fonctionnelle du chef du groupement pilotage et transformation du numérique.

Objectif : Concevoir et coordonner la transformation numérique du SDIS de l'Ain et le développement de l'IA notamment.

* Collaborer à la gouvernance des données du SDIS.
* Encadrer et coordonner l'intégration et le développement d'outils numériques de dernière génération utilisant ou non l'Intelligence Artificielle (IA) au profit des personnels et des services.

Missions :

* Identifier et qualifier les outils existants ou à développer permettant de simplifier les processus numériques métiers au profit des utilisateurs et des services
* Accompagner les services dans l'identification et la rédaction des besoins logiciels spécifiques
* Accompagner la dynamique de l'IA dans la sphère Sécurité civile par le suivi du projet IAPPEL d'une part et des actions de prospective et réseau d'autre part
* Participer à la conception du plan de gouvernance des données du SDIS
* Animer, en inter-services, les actions découlant du plan de gouvernance de la donnée du SDIS : optimisation, sécurisation et valorisation de la donnée

Moyens techniques : Des capacités de calcul ou des API spécifiques peuvent être allouées en fonction des sujets priorisés.

Profil recherché

Profil recherché :

* Aptitude à gérer des projets numériques d'ampleur départementale et à manager des groupes projets pluridisciplinaires (Product Owner)
* Bonne compréhension des principes d'urbanisation et de sécurité des systèmes d'information
* Forte capacité à travailler en temps contraint
* Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
* Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
* Faire preuve de réactivité, de disponibilité et de curiosité

Régime de travail :

* 35h ou 39h avec RTT

Éléments de rémunération :

* Rémunération statutaire
* Régime indemnitaire
* Titres restaurant
* Participation à la protection sociale complémentaire
* Action sociale

À propos de l'offre

  • Les candidatures (lettre accompagnée d'un curriculum vitæ détaillé) devront être adressées, avant le 12 octobre 2025, délai de rigueur, à :

    Monsieur le Président du Conseil d'administration
    du Service départemental d'incendie et de secours de l'Ain
    200, avenue du Capitaine Dhonne, CS-80033
    01001 Bourg-en-Bresse cedex

    Les candidats sélectionnés devront prévoir leur disponibilité pour la commission de recrutement prévue le vendredi 24 octobre 2025 matin.

    Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès du Commandant Guillaume ROYER-FEY chef du groupement pilotage et transformation du numérique (06-61-79-51-62) ou du Commandant Yannick RUPANI , chef du groupement des ressources humaines (04-37-62-18-66)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025
  • Cheffe / Chef de projet multimédia

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