Che(fe)de projet action sociale-logement - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA NIEVRE
Référence : O058250221000306
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nevers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous serez chargé(e) de l'animation et du suivi des conventions de partenariat relatives aux dispositifs d'action et d'insertion sociale.
Vous serez également chargé(e) du suivi, de la gestion et du pilotage des actions et des dispositifs d'action sociale en lien avec les sites d'actions médico-sociale.
Vous serez l'interlocuteur-trice sur les questions techniques dans le champ de l'action sociale et force de propositions pour faire évoluer les dispositifs et répondre à de nouveaux besoins.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o058250221000306-che-fe-projet-action-sociale-logement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Niveau requis : BAC + 3 à BAC + 5
Formations et qualifications nécessaires : Permis B / Diplôme d'Etat de travailleur social ou licence ou master dans le champ de l'action sociale ou du travail social.
- Connaissances / compétences requises :
connaissance de la législation sociale et spécifiquement celle de l'action sociale et du logement et connaissance des dispositifs d'action sociale et du logement
Savoir-faire :
capacité à animer des réunions, expression écrite et orale, à développer des outils de planification, de suivi
capacité à réaliser un suivi budgétaire des subventions et à les mandater
capacité à rassembler les acteurs autour d'un projet, à animer un réseau
capacité à identifier et analyser les enjeux
capacité à représenter la collectivité dans les dynamiques d'acteurs et à veiller à la prise en compte de ses intérêts et de sa visibilité.
Avoir le goût pour le travail en équipe et la transversalité
Disposer d'un esprit d'initiative
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation obligatoire à envoyer à :recrutements@nievre.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales
