Chef(fe) Arrondissement Gestion et Exploitation de la Route Nord H/F

Référence : 2024-1782804

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Ile de France (DIRIF)
  • Localisation : 1 RUE DU BEC-A-LOUE 93200 ST DENIS
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Date limite de candidature : 16/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le chef de l'AGER NORD anime et encadre l'ensemble des personnels de l'arrondissement, environ 180 agents.
Il est responsable de l'ensemble des missions de gestion de trafic, d'exploitation, de sécurité, de gestion du patrimoine sur son réseau.
Il est l'interlocuteur des autorités de ce territoire : CRS, pompiers, préfectures, UT, DRIEAT, DDT, conseils généraux, élus.
Il est le garant de la qualité de service délivrée aux usagers et de leur sécurité sur son réseau.
Il collabore avec les services fonctionnels, les autres arrondissements, ainsi que les autres services de la DIRIF
(maîtrise d'ouvrage, ingénierie, service trafic tunnel, service ouvrages d'art, politiques routières...).
Il dispose de délégations de signature nécessaires à son activité.

Profil recherché

A+ 2eme niveau

Forte capacité d'animation et de management
Forte implication sur les niveaux de service et sur le caractère opérationnel de l'exploitation de la route (réactivité, initiative, disponibilité)
Si possible, compétence technique en exploitation de la route
Capacités de négociation et d'écoute

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • sophie.dupas@developpement-durable.gouv.fr
  • jerome.roques@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

L'AGER NORD a en charge l'exploitation, l'entretien et la gestion du réseau routier national non concédé en IDF
dans les départements 93 et 95.
Il est organisé en 2 unités d'exploitation de la route, regroupant un ensemble de 4 centres d'entretien et
d'intervention ,ainsi qu'un bureau de Gestion administrative
Il exploite un réseau routier de 291 km d'autoroutes, voies rapides urbaines et bretelles autoroutières.

Les enjeux des territoires traversés par le réseau routier géré par l'AGER-Nord sont particulièrement importants :
développement économique le long de l'autoroute A1 et A15 notamment, desserte de l'aéroport CGD, forte densité
urbaine et projets de territoire, Stade de France, impact du Grand Paris.
Les jeux Olympiques en Seine Saint Denis sont par ailleurs un projet impactant de manière directe ou indirecte
fortement l'AGER, avec des projets d'importance impactant le RRN à réaliser dans des délais très contraints et
avec une coordination importante à mettre en oeuvre.

À propos de l'offre

  • Sophie DUPAS, Directrice adjointe exploitation et entretien de la DIRIF
    tel 01 46 76 88 55/06 45 79 13 83
    Sophie.Dupas@developpement-durable.gouv.fr

    Jérôme ROQUES, Directeur adjoint de la DIRIF
    tel 01 46 76 88 19/ 06 18 22 44 74
    Jerome.Roques@developpement-durable.gouv.fr

  • Le chef d'arrondissement aura à maintenir la culture de son arrondissement, entité autonome sur son territoire, en relation avec les services fonctionnels de la DIRIF.
    Le chef du service dispose d'un véhicule de service pour ses déplacements professionnels y compris les trajets domicile travail, d'un téléphone portable et de tous moyens d'administration à distance.

    Le chef d'AGER assure des astreintes régionales.

    RISFSEEP: Groupe 3.1 (IPEF) / Groupe 1.1 (ITPE)

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Responsable sectorielle / sectoriel

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