Chef(fe) d'encadrement opérationnel - brigade semi- nocturne - COMMUNE D'ANGOULEME

Référence : O016250618001820

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Angoulême
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/07/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Mairie d'Angoulême recrute au sein du service de la Police Municipale, un(e) Chef(fe) d'encadrement opérationnel - Brigade semi-nocturne (H/F)
(Catégorie B, filière Police Municipale)

Préfecture de la Charente, la ville d'Angoulême, forte de près de 42 000 habitants, est également le centre de la première agglomération du département (141 000 habitants). Capitale de l'Image, désignée ville créative de l'UNESCO en 2019, elle bénéficie d'un positionnement stratégique sur l'axe Paris-Bordeaux. Ville d'Art et Cité des Festivals par excellence, Angoulême offre une vie culturelle riche et variée : Festival International de la Bande Dessinée, Festival du Film Francophone, Circuit des Remparts, Piano en Valois, Les Beaux jours...

Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Prévention Tranquillité et Sécurité Publiques et du chef de la Police Municipale, vous serez en charge de la gestion, de l'activité et du renfort sur le terrain des brigades, et plus particulièrement de la brigade semi-nocturne,

Vos missions :
* Lutte contre la délinquance de voie publique
* Maintien du bon ordre, de la tranquillité de la sécurité et de la salubrité publique
* Gestion, contrôle et renfort des brigades sur le terrain
* Contrôle et application des textes législatifs et réglementaires en vigueur
* Travail en coordination avec les services de l'état et de la collectivité

Profil recherché

Contraintes et sujétions particulières :
Amplitude horaire : De 15h à 02h00 du lundi au samedi
Durée de travail journalier : 5 jours - 37h30
Possibilité de travail les dimanches et jours fériés (heures supplémentaires payées)
Patrouilles pédestres, VTT ou portées
Station debout prolongée, travail par tous temps
Permis B obligatoire
NBI 15 points + ISFE 32 % + astreinte(s) de permanence téléphonique

Un double agrément du Préfet et du Procureur de la République ainsi qu'une assermentation sont à prévoir préalablement à la prise de fonctions

Informations complémentaires :
- Une participation financière à la mutuelle de santé et à la prévoyance (sur adhésion au contrat groupe et en fonction des revenus)
- Une prime de fin d'année
- La prise en charge à hauteur de 75% des frais de transports publics (train, bus, abonnement vélo)(sous condition)
- Un forfait mobilité de 300 ¤ par an (sous condition)
- 3 Restaurants administratifs (± 5¤ le repas )
- CNAS (billetterie, voyages, prime de rentrée scolaire etc...)
- Comité d'action sociale proposant diverses actions tout au long de l'année

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature à l'attention de
    Monsieur le Maire
    1, Place de l'Hôtel de Ville
    CS 42216
    16016 ANGOULEME Cedex
    drh-recrutement@mairie-angouleme.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Chef de service de police municipale, Chef de service de police municipale principal de 1ère classe, Chef de service de police municipale principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Référent(e) ERP/Incendie - COMMUNE D'ANGOULEME

    • Sécurité

    • Localisation : Charente (16)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 13 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Officier de centre (officier expert) - SDIS de la Charente

    • Sécurité

    • Localisation : Charente (16)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
    • En ligne depuis le 13 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Adjoint(e) au chef de centre de Cognac - SDIS de la Charente

    • Sécurité

    • Localisation : Charente (16)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
    • En ligne depuis le 04 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Garde champêtre - COMMUNE NOUVELLE DE ROUILLAC

    • Sécurité

    • Localisation : Charente (16)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 22 mai 2025
    Fonction publique Territoriale
  • DDPN 16/SDPJ/DAJ - ASSISTANT D'ENQUÊTE

    • Sécurité

    • Localisation : Charente (16)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction zonale de Police Nationale – SUD-OUEST
    • En ligne depuis le 11 avril 2025
    Ministère de l’Intérieur
  • Adjoint(e) au Chef du service interministériel de défense et de protection civile

    • Sécurité

    • Localisation : Haute Vienne (87)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Préfecture de la Haute Vienne
    • En ligne depuis le 27 juin 2025
    Fonction publique de l'État