Chef(fe) de bureau Presse
Référence : 2024-1684609
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Secrétariat général, ministères Transition écologique et Cohésion des territoires, Transition énergétique et Mer
- Localisation : 244 BOULEVARD SAINT-GERMAIN 75007 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vos missions principales consistent :
- à diriger un bureau pour atteindre les objectifs fixés dans le cadre de la stratégie définie par le département et la direction
- à garantir la disponibilité et la continuité de l'offre de service de la DICOM dans le champ d'activité du bureau
- à garantir la qualité de service attendue par nos interlocuteurs
- à veiller aux aspects budgétaires, RH et réglementaires liés l'activité du bureau
- à alerter la hiérarchie et proposer des évolutions si besoin
Vos activités principales sont :
Encadrement :
- Coordonner, gérer et animer l'équipe du bureau
- Organiser, planifier et contrôler les activités de l'équipe
- Assurer l'évaluation des agents placés sous son autorité
Accompagnement des équipes :
- Etablir et suivre les plans de charge
- Faire monter en compétence, proposer des formations
- Négocier les objectifs et les moyens de l'équipe
Evaluation et suivi :
- Proposer des indicateurs quantitatifs et qualitatifs d'analyse de l'activité
- Etablir et suivre les tableaux de bord
- Rendre compte et proposer des solutions pour améliorer la productivité
Relations avec les parties prenantes :
- Représenter la DICOM auprès des autres directions, des cabinets ministériels, des partenaires internes et externes, et en interministériel
- Assurer les relations avec les prestataires et maîtres d'ouvrages
- Représenter le bureau dans les instances internes à la DICOM
Eléments spécifiques au bureau
Au sein de la direction de la communication (DICOM), le bureau de presse (7 personnes) dépend du « département expertise contenus et influence. » Le bureau de presse est chargé de la valorisation des actions du ministère auprès des cibles médiatiques. Dans le cadre d'une création de poste la DICOM cherche une ou un chef de bureau à même de d'animer l'équipe et d'assurer le lien avec autres entités et les cabinets.
Pour ce faire, vous savez
- Faire preuves de grandes capacités d'analyse des sujets complexes à forte composante publique ou politique,
- Echanger avec des interlocuteurs de haut niveau,
- Disposer d'excellentes capacités rédactionnelles,
- Entretenir un réseau de journalistes,
- Organiser des visites, voyages et conférences de presse,
- Gérer et alimenter un fichier de contacts clés,
- Suivre les calendriers rédactionnels,
- Détecter des opportunités de prises de parole,
- Etre sensible aux nouveaux médias, nouveaux formats
Profil recherché
Savoirs :
- Connaitre son environnement professionnel
- Connaître les droits liés à la propriété intellectuelle
- Culture générale
- Institution de la sphère publique et de la presse spécialisée
- Législation en matière des compétences relevant du ministère
Savoir-faire :
- Savoir accompagner son équipe dans le développement de compétences
- Savoir gérer des projets et un portefeuille de projet
- Savoir trouver des solutions Innovantes dans un contexte complexe
- Savoir manager
- Savoir analyser et faire de la synthèse
- Savoir négocier
Savoir-être :
- Avoir le sens de l'organisation et de l'anticipation
- Avoir le sens des responsabilités
- Etre à l'écoute
- Faire preuve d'aisance relationnelle
- Etre force de proposition
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre orienté « résultat »
- Gestion du stress
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le secrétariat général (SG) rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.
Nos missions
Le SG garantit le bon fonctionnement du ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires, du ministère de la transition énergétique et du secrétariat d’État chargé de la mer.
Nos missions s’organisent autour de trois objectifs :
- Fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…)
- Piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s’appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d’un grand nombre d’établissements publics ;
- Innover et transformer au service d’une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.
Nos métiers
Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique… mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets…
Notre action, s’exerce en France – à Paris comme en régions, dans l’hexagone comme outre-mer – mais également dans le monde où nous portons les priorités du pôle ministériel dans les instances européennes et internationales.
Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.
Notre organisation
- Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :
- ressources humaines (DRH) ;
- affaires financières (DAF) ;
- affaires juridiques (DAJ) ;
- communication (DICOM) ;
- action européenne et internationale (DAEI) ;
- numérique (DNUM) ;
- défense et sécurité (SHFDS) ;
- pilotage et transformation des services (SPES) ;
- accessibilité (DMA) ;
- encadrement supérieur (DelCD).
Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.
Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation à envoyer à recrutement.com@developpement-durable.gouv.fr
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le groupe RIFSEEP/IFSE des corps de la catégorie : 2.1
le numéro de poste RenoiRH : E000025714
les possibilités de télétravail : 2 jours de télétravail flottants par semaine
les astreintes possibles
Poste soumis à une durée maximale de 8 ans (cf. arrêté du 6 janvier 2023, NOR : TREK2232822A) -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/11/2024
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Responsable sectorielle / sectoriel
