Chef(fe) de cabinet adjoint du SGAMI Sud H/F
Référence : MINT_BA013SGA-112297
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : SGAMI SUD
- Localisation : SGAMI SUD/MARSEILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Placé sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de cabinet, vous soutenez la dynamique d’équipe au profit des missions confiées au SGAMI Sud, et au cabinet en particulier, et favorisez la mise en place de méthodes de travail rigoureuses et collaboratives. Au quotidien, vous assurez les missions suivantes :
Pilotage des fonctions support :
• Responsable de la gestion des ressources humaines du cabinet • Pilotage du budget du cabinet : superviser la gestion et le suivi du budget du cabinet • Coordination et encadrement de la gestion du courrier • Suivi des moyens du cabinet
Coordination et conduite de projet : • Mise en œuvre et suivi de dossiers spécifiques en lien avec les services compétents, notamment liés à la gestion de crise. À ce titre vous êtes responsable du plan de continuité de l’activité du SGAMI Sud • Elaboration d’études et suivi de projets à la demande de la hiérarchie
Participation à l’appui à la décision : • Rédaction de notes, synthèses, éléments de langage et constitution de dossiers destinés à appuyer les prises de décision Participation à la circulation fluide et sécurisée de l’information en interne, garantissant une communication efficace et cohérente.
Seconde la cheffe de cabinet et assure la suppléance lors de ses absences : • Planifier, organiser et assurer le suivi des déplacements des autorités, en lien avec le CeZOC. • Gérer les agendas et les priorités de la cheffe de cabinet afin d’optimiser les emplois du temps et assurer la fluidité des activités du cabinet. • Garantir la continuité de l’activité.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
SGAMI Sud : échelon territorial du ministère de l’Intérieur pour la zone de défense et de sécurité Sud, il assure des missions de soutien dans les domaines de la gestion administrative, budgétaire, logistique, immobilière et SIC au profit des FSI, sécurité civile et préfectures. Son ressort géographique s'étend sur 3 régions (PACA, Occitanie, Corse). Il est composé de 5 directions, 2 délégations et 2 antennes, situées à Nice, Montpellier, Toulouse et Ajaccio. Cabinet du SGAMI : sous l’autorité du secrétaire général et de son adjoint, les activités principales sont la coordination des dossiers transversaux, le soutien des missions du SGAMI, les affaires réservées et protocole ; l'élaboration de plans d'action et de process ; la gestion de la sécurité et de la sûreté des sites du SGAMI ; la politique de santé et sécurité au travail, la stratégie de communication SGAMI.
Composition et effectifs du service
- Chef de cabinet et son adjoint
- Conseiller et assistant de prévention formateur
- Chargé de recrutement
- Responsable des affaires réservées
- Responsable sûreté + 2 gardiens de nuit
- Service communication : 2 agents
- Gestion budgétaire et services intérieurs (23 agents)
- Bureau courrier
- 24 réservistes en charge de la sûreté des sites
Profil recherché
Liaisons hiérarchiques
N+1 : cheffe de cabinet
N+2 : secrétaire général adjoint du SGAMI Sud.
Liaisons fonctionnelles
Partenaires directs : les 5 directions métiers, les antennes et délégations du SGAMI Sud, le CeZOC. Autres: services de police et de gendarmerie de la zone, DEPAFI , préfectures de la zone de défense et de sécurité Sud.
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau maîtrise requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau pratique requis
Savoir-faire :
Savoir s'organiser - niveau maîtrise requis
Savoir gérer un projet - niveau maîtrise requis
Savoir manager - niveau maîtrise requis
Savoir-être :
avoir le sens des relations humaines - niveau expert requis
savoir s'adapter - niveau maîtrise requis
savoir communiquer - niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
poste à forte sensibilité, valorisant un parcours.
Le champ de compétence du cabinet offre l’opportunité d’une expérience professionnelle riche et variée.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Secrétariat général pour l’administration du ministère de l’intérieur sud - CABINET
299, chemin de sainte Marthe - 13313 Marseille cedex 14
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : EPP008A – Cadre chargé de la coordination et du pilotage -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Rigueur, discrétion, disponibilité, polyvalence, sont attendues sur ce poste.
Une forte capacité d’adaptation ainsi qu’une bonne maîtrise de son positionnement seront des facteurs de réussite.
38 heures hebdomadaires, générant 16 jours d'ARTT par année civile.
Poste de travail Noemi et smartphone. Bureau individuel.
Restauration collective sur site et proximité des transpors en commun (gare de Sainte-Marthe, Bus).
Pariking.
Salle de sport.
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Chargé de recrutement : pierre.lapadjian@interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2025 -
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2026
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Responsable de coordination administrative