Chef(fe) de culture de la ferme maraîchère - VILLE D'EPINAL
Référence : O088250730000034
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Épinal
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre du Projet Alimentaire Territorial, sous l'autorité directe du directeur du Cadre de Vie, vous assurez une production maraîchère sans aucun traitement chimique (une démarche de certification bio est engagée) à destination de lieux de restauration municipaux situés sur Epinal : restaurations scolaires, résidences d'autonomie pour personnes âgées, centres aérés.
LES ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE :
- Mise en place du plan de production maraîchère-petits fruits sur l'année n-1 en optimisant les plans de charges ;
- Assurer une production de légumes-petits fruits variée, qualitative et sans produit de traitement ;
- Manager l'équipe affectée à la ferme maraichère ;
- Maintenir un lien étroit entre l'acheteuse-diététicienne qui établit les menus et la production de légumes-petits fruits ;
- Assurer la mise en culture des légumes en serre et en pleine terre ;
- Travailler le sol de manière mécanique ou ponctuellement via la technique de la permaculture ;
- Cultiver les plantations en tenant compte des associations bénéfiques ;
- Assurer le suivi des arrosages : Organisation et mise en place des installations qui pourront être diverses suivant les cultures : goutte à goutte, aspersion, manuel ou automatiques ;
- Assurer le désherbage mécanique des cultures en rendant cette tâche la plus efficiente possible ;
- Assurer l'entretien des passe-pieds (tonte à privilégier) et des abords des parcelles : débroussaillage, tonte, nettoyage de manière différenciée ;
- Surveiller et anticiper les attaques parasitaires et trouver les solutions adéquates pour lutter contre, sans traitement chimique ;
- Mettre en place un paillage pour certaines cultures ;
- Récolter et conditionner les légumes ;
- Evaluer les besoins en fournitures ;
- Être force de proposition pour le choix des variétés à venir ;
- Faire des bilans informatiques ;
- Définir les propositions d'achats et d'investissement pour rendre la ferme maraîchère la plus efficiente possible.
LES ACTIVITES PONCTUELLES DU POSTE :
- Travail en renfort de l'équipe de production horticole sur place ;
- Animations sur le thème du maraîchage bio.
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES :
Diplômé(e) d'un CAP, BEP ou bac pro dans le domaine concerné, vous disposez d'une expérience impérative et plus particulièrement du maraîchage biologique. Vous être autonome mais appréciez travailler en équipe et force de proposition pour faire progresser la démarche de production de légumes BIO.
Votre connaissance de la culture bio voire de la technique de la permaculture et de l'association de légumes bénéfiques et celles qu'il faut éviter n'est plus à prouver.
Vous avez une bonne connaissance et savez utiliser le matériel nécessaire en maraîchage. Vous connaissez également les principaux ravageurs des différentes cultures et comment maîtriser leur pouvoir de nuisance aux cultures sans produits chimiques de synthèse ainsi que les besoins en eau des cultures et comment gérer une irrigation.
À propos de l'offre
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CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Lieu de Travail : Serres municipales
- Temps de travail : temps complet 37 heures / semaine + 12 jours ARTT Horaires : du lundi au jeudi : 7h30-11h4513h00-17h00 /le vendredi : 7h30-11h30
- Modulation possible de mi-juin à mi-août : du lundi au jeudi 5h00-12h15
- Certains samedis : 7h00-11h00 selon les besoins des cultures (suivi arrosage notamment). Heures qui seront récupérées l'hiver suivant.
Chèques déjeuner, CET, RTT, Amicale du personnel (comité d'action sociale)
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le
31 août 2025 à :
Hôtel de Ville / Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines
9, Rue du Général Leclerc
88000 EPINAL
Ou par mail : recrutement@epinal.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 31/08/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
