Chef(fe) de l'unité politique domaniale
Référence : 2024-1773236
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Voies Navigables de France (VNF) - DT Sud-Ouest
- Localisation : 2 PORT SAINT ETIENNE 31073 TOULOUSE CEDEX 7
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Impulser la mise en oeuvre des politiques domaniales de VNF à l'échelle de la DTSO en manageant une unité de 3 agents pour:
1. Animer le réseau métier des services territoriaux en lien avec le chef du service : définition de procédures, montée en compétence des agents, constitution d'un serveur de ressources.
2. Assurer un rôle d'expertise, de conseil et d'accompagnement des services.
Instruire les projets de conventions d'occupations complexes (convention de superposition d'affectation, classement/déclassement du DPF, COST, appels à projets, etc.)
3. Accompagner le déploiement des nouveaux outils métiers et leur bonne utilisation : Observado/Gedo
4. Représenter la DTSO dans le réseau national domaine
Profil recherché
Compétences techniques:
Maîtrise des conditions d?occupation du domaine public fluvial
Compréhension des politiques publiques
Maitrise du SIG
Droit domanial
Compétences transversales:
Travail en équipe projets et en réseau métier
Capacités redactionnelle, d'analyse et de synthèse
Gestion des priorités
Compétences relationnelles et aptitudes:
Savoir rendre-compte
Savoir anticiper et faire preuve d'initiative
Savoir animer un réseau interne/externe
Capacité de négociation, pédagogie, rigueur, force de proposition, professionnalisme
Modes d'acquisition Formation initiale et continue
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Qui sommes-nous ?
L'opérateur Voies navigables de France (VNF) gère le plus grand réseau européen de voies navigables constitué de 6700 km de canaux et rivières aménagés, de plus de 4000 ouvrages.
La gestion du domaine public fluvial (DPF) est un enjeu fort pour VNF et repose sur trois piliers :
- la connaissance du DPF par la fiabilisation des données ;
- la production des actes domaniaux et la régularisation des occupations illicites ;
- le développement des activités fluviales et fluvestres.
VNF est engagé dans des chantiers de simplification des processus d'instruction des actes d'occupation du DPF.
Descriptif du service
Le service développement est chargé de la valorisation de la voie d'eau et de ses dépendances, du développement des activités et du tourisme, de la gestion et de la protection du domaine public fluvial, des relations avec les usagers et de la prospective.
Les 4 unités, ci-dessous, de ce service comptent au total 14 agents :
- l'unité Aménagement fluvial et fluvestre,
- l'unité Politiques Domaniales,
- l'unité Observatoire des Territoires et Usagers
- l'unité Immobilier.
À propos de l'offre
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Nolvenn DANIEL - 06 22 76 86 51
nolvenn.daniel@vnf.fr -
Sous l autorité hiérarchique du chef du service développement qui définit ses objectifs annuels, mène son entretien d évaluation et veille à la cohérence de son plan de charge.
Le chef de l'unité politique domaniale encadre deux agents de catégorie B dont il a la pleine responsabilité hiérarchique.
Contacts professionnels:
En interne
- les unités du SDev
- Services territoriaux
- Unité affaires juridiques
- VNF siège (Direction du Développement etc)
- l agence comptable
En externe
- les occupants du DPF
- les services en charge de la navigation (DDT 31) -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers
