Cheffe de la cellule administration

Référence : MINT_BA035GNB-93523

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : Région de gendarmerie de Bretagne Division de l'appui opérationnel – Ressources humaines Bureau de l
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Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales :
Procéder au pré-contrôle des ERC rédigés par la cellule (vérifications des documents transmis par les unités)
Superviser la cellule sur le contrôle interne (du stock ,pension et maladie)
Superviser la cellule sur la gestion du cumul de permissions.
Prendre en charge la campagne de contrôle de la FIR solde
Travailler sur les requêtes demandées par les services extérieurs
Dans le cadre de la dématérialisation des dossiers des militaires, participer à l’atteinte de l’objectif de fin 2026.
Gestion des dossiers retraite ou décès en renfort de la cheffe de section.
Travailler avec la cheffe de section sur l’optimisation de l’organisation du travail.
Assurer la suppléance en cas d’absence concomittante de la cheffe de section et de son adjoint
Participer à la permanence de 17h à18h une semaine sur 3


Votre environnement professionnel :
 
Activités du service
Traitement des dossiers départs / arrivées, cartes professionnelles , ERC et ESS, retraites, notation des sous-officiers, animation du contrôle interne des données RH concourant au calcul de la solde, contrôle interne pension, dématérialisation des dossiers
 
Composition et effectifs du service
12 personnels (1 attaché- 1 SACN– deux militaires du corps de soutien technique et administratif – 8 personnels civils –
 
Liaisons hiérarchiques
Cheffe de la section GAP -Administration.
Chef du bureau de la gestion du personnel militaire.
 
Liaisons fonctionnelles
Administrés (tous les personnels civils et militaires de la Région de Gendarmerie de Bretagne), la Direction Générale de la Gendarmerie Nationale (DGGN), le Centre National d'Assistance aux Utilisateurs (CNAU).

Profil recherché

Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique
requis

Savoir-faire :

Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis
Savoir analyser : niveau pratique requis
Savoir-être :
avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
savoir s'adapter : niveau pratique requis
savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis
Rigueur : niveau pratique requis



Vos perspectives : Accéder aux fonctions de responsable de section RH


Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

sgapa.bgpm.rgbret@gendarmerie.interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :

    Région de gendarmerie de Bretagne
    Division de l'appui opérationnel – Ressources humaines
    Bureau de la gestion du personnel militaire
    85 boulevard Clemenceau
    35032 - Rennes cedex

    Code RMFP : ERGRH 002
    Code REMI : GRH 007A

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Déplacements occasionnels pour formation continue sur Issy-Les-Moulineaux, Rochefort.
    Régime indemnitaire du MININT – Application des horaires variables - Cycle de travail de 38H par semaine avec attribution de congés annuels (27 jours + 16 jours RTT).
    Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
    Cheffe de la SGAPA
     
    sgapa.bgpm.rgbret@gendarmerie.interieur.gouv.fr






    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

    Mutation

    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

    Détachement/Contractuel(le)

    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  • 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)

  • Vacant à partir du 01/11/2024
  • Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

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