Chef(fe) de la Mission Bray-Nogent maitrise d'ouvrage fluviale

Référence : 2025-1850266

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Voies Navigables de France (VNF) - Siège
  • Localisation : 18 QUAI D'AUSTERLITZ 75013
Postuler par mail

Date limite de candidature : 31/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Vous êtes ingénieur et souhaitez piloter des projets fluviaux d'envergure ?

Au sein de l'Unité Opérationnelle de Paris, en tant que Chef(fe) de la Mission Bray-Nogent, vous pilotez la maîtrise d'ouvrage de projets complexes de reconstruction ou rénovation de barrages, écluses, passes à poissons, et de mise à grand gabarit d'itinéraires fluviaux. Vous encadrez une équipe et assurez la coordination avec les différents acteurs internes et externes.

Vos principales missions :

- Animer la gouvernance des projets et en assurer le suivi global (technique, juridique, administratif, foncier, financier) ;

- Piloter les études, les démarches foncières, les autorisations réglementaires et la passation des contrats de travaux et de prestations intellectuelles ;

- Assurer la conduite des travaux jusqu'à leur réception et la remise des aménagements aux exploitants ;

- Gérer le management fonctionnel et hiérarchique de l'équipe et organiser son plan de charge ;

- Représenter VNF auprès des parties prenantes : ministères, préfectures, collectivités, services instructeurs, acteurs locaux, partenaires et gestionnaires.

Profil recherché

Diplômé(e) d'une formation d'ingénieur en génie civil, hydraulique ou aménagement du territoire, vous avez une expérience confirmée en conduite d'opérations de maîtrise d'ouvrage ou d'assistance à maîtrise d'ouvrage. Vous maîtrisez la gestion de projets complexes, le management d'équipe et la représentation institutionnelle.

Vos capacités relationnelles, votre sens du travail en équipe et votre réactivité seront des atouts clés pour réussir dans ce poste.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

service.proximite.siege@vnf.fr

Qui sommes-nous ?

Opérateur de l'ambition fluviale, Voies navigables de France est un acteur incontournable du développement durable, de la gestion globale de l'eau, de l'attractivité des territoires. Passionnés et conscients de l'importance cruciale de l'eau pour l'avenir, nos 4000 talents au Siège, en direction territoriale et sur le terrain ont à coeur d'apporter un service public moderne adapté aux enjeux d'aujourd'hui et de demain.

VNF gère et développe le plus grand réseau européen de voies navigables (6700 km de canaux et rivières aménagés, 4.000 ouvrages d'art et 40.000 hectares de domaine public) et répond à 3 attentes sociétales majeures :  créer les conditions du développement du transport de fret, concourir à l'aménagement du territoire et au développement touristique, assurer la gestion hydraulique et la sécurité des ouvrages.

À propos de l'offre

  • Personnes à contacter :

    BONNEVILLE Arnaud, Responsable de l'Unité Opérationnelle de Paris

    Mail : arnaud.bonneville@vnf.fr


    CV et lettre de motivation et DGAFP formulaire Mobilité pour les fonctionnaires en indiquant le N° poste Renoirh : E000004184
    Poste ouvert aux agents de catégorie A et salariés VNF de Niveau 7
    Groupe 3 - ITPE

  • - Bureau partagé
    - Équipement informatique individuel, équipements de protection individuelle, voitures en pool.

    - Horaires de travail variables et définis par le règlement intérieur.
    - Amplitude horaire : 07h30-20h00
    - Plages fixes 09h30-11h30 et 14h00-16h00

    L'agent titulaire du poste est appelé à se déplacer (l UOP couvre principalement 19 départements et 6 régions), il doit posséder un permis VL et savoir nager.

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Responsable sectorielle / sectoriel

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