Chef(fe) de la mission mer et littoral

Référence : 2024-1664599

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Interrégionale de la Mer Sud Atlantique (DIRM SA)
  • Localisation : 3 RUE FONDAUDEGE 33074 BORDEAUX CEDEX

Date limite de candidature : 11/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Vous serez chef de la mission chargée :
- de conduire la mise en oeuvre de la politique maritime intégrée au niveau de la façade maritime, dans un contexte  marqué par le développement de l'éolien en mer ;
- de piloter la rédaction du document stratégique de façade y\c son volet environnemental et la mise en oeuvre de son plan d'action ;
- de conduire l'animation et la coordination des acteurs de la mer et du littoral, notamment eu sein du conseil maritime de façade Sud-Atlantique et de la commission administrative de façade ;
- d'assurer la cohérence des plans programmes et schéma applicables à la façade avec la stratégie de façade maritime
- de participer à la diffusion de la connaissance scientifique ;
- de contribuer à la construction et la mise en oeuvre des outils de soutien financier (fonds d'intervention, contrats de plans, etc.).
Vous relèverez de  l'autorité du directeur interrégional de la mer, et serez membre du comite de direction de la DIRMSA. Vous contribuerez à ce titre aux réflexions stratégiques, et représenterez le directeur dans de nombreuses instances.
Manageur d'une équipe de 8 agents du service, vous organiserez son fonctionnement et assurerez la  bonne intégration des activités des autres services de la DIRM dans les documents de planification.
Des contacts privilégiés seront à établir et entretenir avec les services centraux (notamment DGAMPA, DEB, DGEC) et déconcentrés de l?État (autres DIRMs, préfectures, DREAL, DDTM) ainsi que les partenaires de la DIRM et les parties prenantes sur les sujets liés à la mer et au littoral.

Profil recherché

Savoir :
  Connaissance confirmée des enjeux des collectivités locales en matière de politiques publiques littorales 
  Connaissances pratiques en océanographie
  Maîtrise de la réglementation en matière d?aménagement du littoral
  Maîtrise de la réglementation de l'environnement marin
Savoir-faire :
  Expériences significatives en management indispensable, et souhaitée en management hybride (télétravail et multi sites)
  Maîtrise de la gestion de projet indispensable
  Expérience confirmée d'animation de réseau territorial
  Maîtrise de la rédaction administrative indispensable
  Connaissance de l'organisation des services de l'État et des collectivités indispensable
  Permis de conduire routier B indispensable
     
Savoir-être :
  Maîtrise de soi
  Capacité de conviction et assertivité
  Sens de la communication, du dialogue et de l?écoute
  Négociation et recherche de consensus
  Travail en équipe
  Adaptabilité
  Autonomie
  Esprit d'initiative

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • christophe.merit@mer.gouv.fr
  • marie.sautonie@mer.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Créées par décret du 11 février 2010, les directions interrégionales de la mer couvrent les 4 façades maritimes du territoire métropolitain continental et constituent des services déconcentrés de l'Etat relevant du ministère de la Transition Écologique en matière de développement durable de la mer, de gestion des ressources et de régulation des activités maritimes.
Elles sont chargées de :
- coordonner les politiques publiques de la mer et du littoral ;
- renforcer la sécurité maritime et réduire les risques en mer ;
- développer la formation professionnelle maritime et l'emploi ;
- planifier les activités économiques en mer (pêche professionnelles, aquaculture, ports).
La DIRM Sud-Atlantique anime la conduite des politiques maritimes à l'échelle de la façade maritime qui correspond géographiquement à la région Nouvelle-Aquitaine à terre, et aux espaces marins s'entendant depuis le rivage jusqu'aux limites de la zone économique exclusive.
L'action économique et la réglementation s'exercent au niveau régional sous l'autorité du préfet de région.

À propos de l'offre

  • Personnes à contacter pour information précisions sur le poste :

    Mme Marie Sautonie
    Secrétaire générale de la DIRM
    marie.sautonie@mer.gouv.fr
    05 56 00 83 34

    M. Christophe Merit
    Directeur adjoint de la DIRM SA
    christophe.merit@mer.gouv.fr
    05 56 00 83 32

    Pièces à fournir :
    - Un CV
    - Une lettre de motivation
    - Pour les agents de la fonction publique, les deux derniers comptes rendus d?entretien professionnel

  • Bureau individuel
    Modalités temps de travail : selon règlement intérieur de la DIRM SA
    Télétravail possible - Plages horaires selon RI de la DIRM
    Déplacements à prévoir à l'échelle de la Région Nouvelle Aquitaine et Paris
    Astreinte de décision

    RIFSEEP : groupe 1.2

    Joindre obligatoirement un CV, une lettre de motivation à votre candidature. Pour les agents de la fonction publique, les 2 derniers compte rendus d'entretien professionnel

    n° RenoiRH : 1036330010

    Arrêté du 6 janvier 2023 fixant les types d'emplois soumis à une durée minimale ou maximale d'occupation au sein des services du ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires : le poste est soumis à une durée maximale d'occupation de 8 ans.

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Responsable sectorielle / sectoriel

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