chef.fe de pôle patrimoine et projets - SMTC-AC
Référence : O063260126001394
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Clermont-Ferrand
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du Directeur MOAGP, vous pilotez la stratégie patrimoniale et les projets d’investissement du SMTC‑AC et à ce titre, vous êtes responsable d’un Pôle de 16 agents chargé :
- Du pilotage des grands projets d’investissements du SMTC-AC en matière d’infrastructures, de systèmes, de bâtiments et/ou de services visant à la mise en œuvre du plan de déplacements urbains (PDU), au développement des services réguliers de transport public de personnes et des modes non motorisés, à la mise à la production de nouveaux services expérimentaux et/ou innovants (dont le covoiturage) ;
- De la gestion du patrimoine du SMTC : bâtiments (siège SMTC, 2 dépôts T2C), infrastructures (ligne A de tramway, quais, …), systèmes (billettique, GTC, SAEIV, …), matériels roulants (dont 30 rames de tramway et 175 bus) afin d’assurer la pérennité des services de transport organisés par le SMTC ;
Vous avez notamment la charge de mettre en place une organisation et des process (revues de projet, ...) en “mode projet” permettant de mobiliser les ressources de pilotage et de gestion patrimoniale de la direction en vue d’atteindre les objectifs fixés à la maîtrise d’ouvrage pour chaque projet.
Au titre du projet 2032 du SMTC-AC, les priorités de la direction, dont vous êtes un maillon essentiel, consistent à :
- Mettre à disposition les compétences techniques et administratives nécessaires à la mise en œuvre des projets d’extension et de gestion patrimoniale ;
- Orienter l’ingénierie interne et sous-traitée, au travers de la relation aux prestataires notamment, ainsi que le rapport aux risques afin d’être plus performants économiquement et temporellement ;
- Intégrer la dimension énergétique, tant en termes de production que de consommation, comme une des composantes de la chaîne de valeur du transport.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063260126001394-chef-fe-pole-patrimoine-projets?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Manageur confirmé, vous savez piloter et motiver une équipe confrontée à des mutations rapides, avec la gestion de la fin du projet InspiRe et sa bascule dans le périmètre patrimonial, et avec la nécessité d’organiser le pilotage de nouveaux grands projets en phase études (4ème ligne, renouvellement ligne A). Vous connaissez l’environnement territorial et savez décrypter les jeux d’acteurs et les rapports de force.
Détenteur d’une formation supérieure dans le domaine du transport ou de l’aménagement, d’une formation de cadre généraliste de haut niveau ou fort d’un parcours professionnel riche vous qualifiant pour les mêmes capacités, vous justifiez d’une expérience réussie de management dans la conduite de projets complexes d’infrastructures ou de mobilité
Très rigoureux, autonome et diplomate, vous savez prendre des décisions, exposer avec clarté à l’écrit comme à l’oral les besoins pour proposer des arbitrages, incarner en toutes circonstances les objectifs de la direction. Vous savez prendre du recul et apaiser vos collaborateurs dans l’adversité. Vos qualités relationnelles et votre pratique de la synthèse vous permettent de négocier et de rendre compte efficacement aux élus.
Qui sommes-nous ?
Dans son ressort territorial de 300 000 habitants, le Syndicat Mixte des Transports en Commun de l’Agglomération Clermontoise (SMTC-AC), Autorité Organisatrice de la Mobilité, est chargé de mettre en œuvre la politique des transports collectifs urbains et péri-urbains clermontois, réguliers ou à la demande, les services de vélo (libre-service et de location longue durée) et concourt au développement du covoiturage et de l’auto partage.
Depuis 2016, le SMTC conduit un projet sur 15 ans pour un accès à la mobilité pour tous et durable. Il porte le projet « InspiRe » qui ajoute 2 lignes de bus à haut niveau de services et crée un choc d’offre au 1er janvier 2026.
Le SMTC-AC est partie prenante au projet du SERM (Services Expresses Régionaux Métropolitains )
À propos de l'offre
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: Conditions de rémunération : traitement + régime indemnitaire + CNAS + participation employeur à la protection sociale + tickets restaurants. Votre lettre de motivation, accompagnée de votre curriculum vitae et de votre dernier arrêté de situation administrative sont à adresser à Monsieur le Président du STMC-AC, par courrier à SMTC-AC, 2 bis rue de l’Hermitage – 63 000 Clermont-Ferrand cedex 1 ou par courriel à administration@smtc-clermontferrand.com avant le 25 février 2026. Les entretiens auront lieu semaine 11 ( les 10 et/ou 13 mars) .
Pour plus d’informations, vous pouvez contacter :
• Monsieur Guillaume ASTAIX, directeur général des services, au 04 73 44 68 55,
• Monsieur Stéphane PANIN, directeur maîtrise d’ouvrage et grands projets, au 04 73 44 68 16,
• Madame Florence COUDERT, DRH, au 04 73 44 68 59. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction
