Chef(fe) de pôle vie urbaine / Directeur(trice) urbanisme et habitat - MAIRIE DE FOURMIES
Référence : O059260213000139
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fourmies
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du DGS, vous superviser et piloter de manière opérationnelle les missions du pôle vie urbaine.
- Assurer l'interface avec les Élus dans leur champ de délégation, en lien avec la Direction Générale des Services,
- Participer aux réflexions stratégiques et à l'élaboration collective de l'action municipale, et piloter des projets transversaux,
- Diriger, organiser et coordonner l'équipe en collaboration avec les différents responsables de services : encadrement, animation et coordination des équipes,
- Manager le pôle en transversalité avec les autres directions,
- Rédiger des notes de synthèses et projets de délibérations du Conseil municipal,
- Assurer une veille stratégique, réglementaire et prospective,
- Évaluer le fonctionnement et l'activité du pôle par la mise en place d'indicateurs de suivi.
Diriger des projets et gérer des activités :
- Conseiller dans la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière d’urbanisme, d’habitat et de valorisation du cadre de vie et des espaces publics,
- Accompagner les projets techniques et d'aménagement de la collectivité tant au niveau réglementaire qu'opérationnel (mener des études de faisabilité et de programmation, établir un préprogramme d'opération chiffré, mesurer les impacts de la réalisation sur un plan technique),
- Analyse et suivi des programmes de travaux,
- Superviser le suivi des demandes des administrés,
- Suivi de la gestion patrimoniale de la commune : affaires immobilières,
- Assurer la gestion et le suivi de l'urbanisme en lien avec l'intercommunalité,
- Instruire les demandes d’autorisations d’urbanisme,
- Constater les infractions en matière d’urbanisme et rédiger les procès-verbaux,
- Instruire les demandes d’autorisations préalables de mise en location,
- Piloter les opérations d'aménagement (lotissement),
- Assurer le suivi et la mise à jour du Plan Communal de Sauvegarde,
Assurer la gestion administrative, financière et budgétaire :
- Participer à la programmation des investissements de la collectivité et aux programmes d'études et de travaux nécessaires,
- Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du budget du pôle en lien avec le DGS,
- Participer au montage et au suivi des dossiers de demande de subventions,
- Suivi de la bonne exécution technique, administrative et financière des opérations du pôle,
Profil recherché
Qualifications et compétences :
- Management de projets techniques et/ou d'aménagement au sein de la collectivité,
- Capacités à analyser les besoins et mener des études de faisabilité et de programmation,
- Maîtriser les enjeux, les évolutions et le cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques/administratifs (patrimoine bâti, urbanisme, ERP, marchés publics) : priorisation et hiérarchisation des opérations,
- Savoir arbitrer et opérer des choix techniques adaptés,
- Aptitudes au management participatif ainsi qu'à l'encadrement d'équipe,
- Connaître la réglementation en vigueur, les principes de la gestion budgétaire et le suivi des opérations,
- Maîtriser l'utilisation des outils informatiques et bureautiques et les règles de rédaction (rapports, comptes rendus, états des lieux),
- Pilotage et coordination des équipes,
- Connaissance de la règlementation au titre des codes de l’urbanisme, de la construction et de l’habitation, de la santé publique,
- Assermentation au titre du code de l’urbanisme.
À propos de l'offre
-
Envoyer LM et CV à :
MAIRIE DE FOURMIES
Service des ressources humaines
3 PLACE DE VERDUN
59610 FOURMIES -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/04/2026
-
Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable