Chef(fe) de Projet « Petites Villes de Demain »
Référence : O078260113001202
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Freneuse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Tout au long du programme Petites Villes de Demain, le chef de projet est le chef d'orchestre du projet de revitalisation par le pilotage et l'animation du projet territorial.
Il coordonne la conception ou l'actualisation du projet de territoire, définit la programmation et coordonne les actions et opérations de revitalisation dans la Petite Ville de Demain dont il est le chef de projet.
Il appuie et conseille les instances décisionnelles des communes de Freneuse et de Bonnières-sur-Seine engagées dans le projet.
Il entretient des liens étroits avec les partenaires locaux (dont les représentants des partenaires nationaux), qu'ils soient publics, associatifs ou privés.
Il bénéficie d'un réseau du Club Petites Villes de Demain pour s'inspirer, se former, s'exercer et partager ses expériences.
Relations fonctionnelles :
Rattaché à la direction générale de l’EPCI Communauté de Communes des Portes de l’Île-de-France, il travaille en liens étroits avec les élus référents du projet de revitalisation, notamment les maires de Bonnières-sur-Seine et de Freneuse, et les membres du Comité de Pilotage dédié.
Il assure le développement et l'animation du dispositif " Petites Villes de Demain ".
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260113001202-chef-fe-projet-petites-villes-demain?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Catégorie et cadre d'emplois :
•Catégorie : A.
•Filière : Administrative ou Technique.
•Cadres d'emplois ciblés : Attachés territoriaux ou Ingénieurs territoriaux (pour un profil plus technique/urbanisme opérationnel).
Profil Attendu :
•Niveau de diplôme requis : Master 2 (Bac+5) en aménagement du territoire, urbanisme, développement local, sciences politiques, etc…
•Expérience souhaitée : Expérience significative en conduite de projet complexe, connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ainsi qu’en urbanisme opérationnel ou habitat (OPAH).
Informations employeur :
• Communauté de Communes des Portes de l’Ile de France – 10 Rue du Clos Prieur – ZA du Clos Prieur - 78840 Freneuse
• 22600 habitants, un budget principal, cinq budgets annexes, 41 agents
• Recrutement et rémunération sous conditions statutaires + Régime indemnitaire
• Conditions de travail : Téléphone professionnel, temps complet (37h30 générant 14 RTT), Titres-Restaurants
• Lettre de motivation + CV détaillé à adresser à M. le Président
• Candidature mail : rh@ccpif.fr
Qui sommes-nous ?
Situé au nord ouest du département des Yvelines, la Communauté de Communes est une collectivité à dimension humaine, mi urbaine et mi rurale. Composée de 22500 habitants et 18 communes. Elle offre un cadre de vie idéal en région parisienne, à mi chemin entre la capitale et la normandie.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Lettre de motivation + CV détaillé à adresser à M. le Président
Communauté de Communes Les Portes de l'Ile de France
10 rue du Clos Prieur
78840 FRENEUSE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
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Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
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Vacant à partir du 14/03/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
