Chef·fe de projet gestion foncière et immobilière - MAIRIE DE REZE sup 40 000 hbts

Référence : O044250617001299

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Rezé
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Date limite de candidature : 11/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La direction aménagement - urbanisme est chargée de l'urbanisme réglementaire, de l'aménagement et de l'habitat (sous compétences métropolitaines), de la politique foncière et gestion immobilière de la collectivité. La direction est organisée en deux services, urbanisme et foncier-gestion immobilière-géomatique ainsi que d'une cellule administrative. Le pôle foncier et gestion immobilière regroupe un expert aménagement numérique et prospective cartographique, une cheffe de projet foncier et la responsable du pôle avec laquelle cette personne aura vocation à assurer la gestion du patrimoine privé de la ville et accompagner la mise en ½uvre de la politique foncière et immobilière de la collectivité.

En tant que chef·fe de projet foncier et gestion immobilière, vos principales missions sont les suivantes :
Mettre en ½uvre les procédures foncières :
- Assurer le suivi et la mise en ½uvre des procédures d'acquisitions, de cessions, d'échanges
- Contrôle des projets d'actes notariés, relation avec les notaires, EPF et direction immobilière de l'Etat
- Effectuer le classement ou déclassement des biens
- Assurer une veille foncière et réglementaire

Gérer le patrimoine privé communal :
- Co-animer le comité technique de gestion des locaux municipaux
- Gérer les occupations des propriétés privées communales et rédiger les baux et conventions de mise à disposition et leurs avenants
- Gérer et valoriser les réserves foncières

Assurer la gestion administrative liée aux dossiers :
- Assurer l'interface avec des acteurs institutionnels (Nantes Métropole, EPF) et professionnels (notaires, géomètres, syndic de copropritiés)
- Assurer des relations avec les usagers, les propriétaires, le public
- Rédaction des délibérations, de notes d'arbitrage
- Gérer les formalités hypothécaires postérieure à la signature des actes authentiques
- Effectuer périodiquement l'archivage des dossiers

Profil recherché

Vous êtes issu·e d'une formation plutôt juridique et notariale voire urbanisme ou avec une expérience dans le domaine foncier, de la gestion immobilière au sein d'un syndic ou d'un service urbanisme, vous connaissez l'environnement des collectivités territoriales ou disposer d'une expérience sur un poste similaire.
Organisé·e et rigoureux·seuse avec de bonne capacité rédactionnelle et avoir le goût du terrain, vous aimez travailler en équipe et avez la capacité de vous adapter face aux situations imprévues ou d'urgence et savez négociez, régulez et priorisez votre activité et celle de votre équipe.
Une bonne maîtrise des outils informatiques sera appréciée (MSOffice 365, DDC ou Clicmap).
Titulaire du permis B, vous réalisez des déplacements sur le territoire avec le véhicule de service.

À propos de l'offre

  • Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o044250617001299-chef-fe-projet-gestion-fonciere-immobiliere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé de projet d'aménagement

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