Chef.fe de projet Transformation Numérique h/f - CONSEIL REGIONAL CENTRE VAL DE LOIRE
Référence : O045250402000171
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Orléans
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Présentation de la direction / contexte :
Objectif Num' ! : un système d'information ambitieux et novateur
Le nouveau schéma directeur Objectif Num' ! place le SI régional au service des politiques publiques et contribue à l'amélioration de la qualité de service aux citoyens et partenaires.
La Région investit (21,5 M¤ sur 5 ans, 15 000 jours de travail interne) dans un SI unifié et efficient, accélérateur des transformations et créateur de valeur. L'enjeu majeur réside dans la transition de plusieurs systèmes d'information en silos vers un système d'information unique, construit sur la base de plateformes afin de simplifier l'accès aux données et la circulation de l'information.
Pour mener ce schéma directeur stratégique, la Région fait évoluer son organisation, et développe de nouvelles fonctions, dans les domaines de la gouvernance et du management respectivement pris en charge par la Direction de l'Appui à la Donnée, Au Pilotage et aux Transitions (ADAPT) et la Direction du Système d'Information et des Services Numériques (DSISN).
Relations fonctionnelles :
· Internes?: directions métiers, Intégrateurs d'applications, Data Manager, utilisateurs finaux, Responsables de Service Numérique, administrateurs fonctionnels, bureau des projets, responsables d'applications... et toutes parties prenantes des projets dont il a la responsabilité.
· Externes?: fournisseurs, partenaires et institutions
Rattachement hiérarchique
Responsable hiérarchique?: le Chef·fe du Service Etudes et Projets
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o045250402000171-chef-fe-projet-transformation-numerique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Sur ce poste vous déployez les compétences suivantes :
Compétences techniques
Connaissance des fondamentaux ITIL
Très bonne compréhension de l'environnement et des activités de la collectivité, des besoins et des contraintes des utilisateurs
Maîtrise des processus et méthodes de gestion de projet (cycle en V et agile, Prince 2)
Bonnes compétences en gestion financière et code des marchés publics
Bonne culture informatique incluant une bonne maîtrise de l'architecture et des fonctionnalités du SI, de la chaîne de développement d'une application, des infrastructures informatiques et de l'intégration de solutions logicielles
Aptitudes professionnelles
Sens de l'écoute et de la communication
Autonomie
Rigueur
Anticipation
Goût pour les technologies de l'information et l'innovation
Force de proposition
Capacité à prioriser
À propos de l'offre
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Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation via la plateforme de recrutement en ligne (lien de candidature)
Renseignements administratifs : Cécile DAHIEZ, Chargée de recrutement : 02.38.70.30.36 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI
