Chef(fe) de service adjoint(e) et chef(fe) du Pôle Eau
Référence : 2024-1742774
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires du Cantal (DDT 15)
- Localisation : 22 RUE DU 139EME RI 15004 AURILLAC CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous assurez la représentation et l'intérim du chef du service en interne et en externe et l'appuyez sur le pilotage, la gestion du service, ainsi que sur le suivi des dossiers à enjeux du service. Vous pilotez le suivi budgétaire du BOP 113 pour le service.
En tant que chef(fe) du pôle eau, vous :
- mettez en oeuvre le management et l'accompagnement des agents du pôle eau avec l'appui technique et réglementaire d'un adjoint expérimenté ;
- animez et assurez le secrétariat de la MISEN (mission inter-service eau et nature),et élaborez et suivez le volet eau du plan de contrôle ;
- animez et suivez les démarches partenariales d'amélioration des ressources en eau et des milieux aquatiques (assises départementales de l'eau notamment) ;
- participez à l'état des lieux, à la révision et à la mise en oeuvre des SDAGE et de leurs programmes de mesures (PDM), et assurez le suivi des SAGE ;
- coordonnez l'instruction des dossiers de déclaration et d'autorisation loi sur l'eau et contribuez à l'expertise technique et réglementaire des dossiers complexes ou à enjeux ;
- pilotez la gestion de la sécheresse ;
- suivez la structuration de la compétence GEMAPI sur le département ;
- développez le mode projet et l'accompagnement des projets du territoire tout en étant garant de la réglementation.
Profil recherché
Vous êtes un ou une candidat-e impliqué et appliqué dans la conduite des actions qui vous sont confiées, vous disposez du leadership nécessaire à la consolidation et à l'animation d'équipe, vous savez argumenter, supporter la contradiction au moyen d'arguments techniques et juridiques solides, vous avez une appétence particulière pour les sujets liés à l'eau et l'environnement. Vous disposez de compétences :
- Techniques : connaissances dans les domaines de l'eau, de l'environnement, de la forêt et des risques naturels ;
- Transversales : autonomie, initiative, sens des relations publiques, capacités d'analyse et de synthèse, management, animation, compétences organisationnelles et rédactionnelles ;
- Relationnelles : travail en réseau, communication, pédagogie, facilité de contact.
Vous travaillerez en externe avec :
- Administrations (Préfecture, DREAL, ARS)
- Établissements publics (OFB, Agences de l'eau, ...)
- Chambres consulaires (Chambre d'agriculture, Chambre de commerce et d'industrie, ...)
- Collectivités locales, et tout porteur de projet.
Vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service, à la fois en tant que son adjoint et responsable du pôle eau. Vous disposez d'une délégation de signature sur les champs d'activité du service.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le Cantal est un département peu urbanisé avec un patrimoine naturel préservé. La richesse de ce patrimoine est reconnue au travers de 34 sites Natura 2000, deux parcs naturels régionaux. La conciliation de la préservation de cette biodiversité mais aussi de la ressource en eau, des activités agricoles, économiques et de loisirs est un sujet fort pour le département.
La Direction départementale des territoires du Cantal applique localement, sous l'égide du préfet, les politiques des ministères de l'agriculture et de la transition écologique. Elle est constituée de 4 services (agriculture, habitat-construction, connaissance-aménagement et environnement-forêt-risques naturels) basés à Aurillac.
Le service environnement, forêt, risques naturels comprend 22 agents répartis, au sein des 4 unités eau, faune sauvage, biodiversité et forêt, risques naturels et nuisances.
À propos de l'offre
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Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Outre le CV et la lettre de motivation, remplir le formulaire suivant :
https://recrutement.ecologie.gouv.fr/comment-candidater
La prise de contact préalable avec Florence DEVILLE (04 63 27 66 61) chef de service, est nécessaire avant toute candidature ou florence.deville@cantal.gouv.fr -
Les modalités horaires sont à choisir entre 36 h et 38 h 30 par semaine (35 h annualisées) avec plage horaire minimale. Horaires variables.
Des voitures de service sont disponibles pour les déplacements professionnels. Le permis B est obligatoire.
Des déplacements seront à réaliser pour l'exercice des missions.
Vous devrez suivre une formation de commissionnement/assermentation en police de l'eau.
Le groupe RIFSEEP est :
IPEF : 4
IDAE/IDTPE/APAE : 3
IAE/ITPE/AAE : 3
Le numéro de poste RenoiRH est : 0920150142
Le télétravail est autorisé selon les bonnes pratiques en vigueur à la DDT du Cantal. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Responsable sectorielle / sectoriel
