CHEF·FE DE SERVICE INGENIERIE DE PROJET ET E-INCLUSION - CHARGE·E DE COOPÉRATION CTG
Référence : O031260108000037
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Labège
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Les services de la Direction Générale Adjointe en charge de l'Action et la Cohésion Sociale (DGA ACS) interviennent en direction des habitants à toutes les étapes de la vie, de la petite enfance au grand âge, à travers les services d'accueil et les services à la personne et par la mise en oeuvre d'actions dans des champs variés comme l'inclusion numérique, la cohésion et l'innovation sociale, la sécurité et la prévention de la délinquance, le logement, l'emploi et l'insertion, la coopération décentralisée et le Contrat Local de Santé.
La Convention Territoriale Globale permet la déclinaison du projet social de territoire avec des enjeux identifiés de réduction des inégalités sociales dès le plus jeune âge, d'accessibilité des services sur l'ensemble du territoire intercommunal, de promotion du vivre-ensemble et d'animation de la vie sociale.
Au sein de cette DGA, vous encadrez le service « Ingénierie de projet, inclusion numérique » et vous exercez la mission de « chargé de coopération Convention Territoriale Globale (CTG).»
- Vous coordonnez et pilotez les actions transversales inscrites dans la CTG en lien avec les communes, les différents services de l'agglomération, et en externe avec les acteurs du secteur de l'enfance, de l'éducation, de la jeunesse, de la parentalité, de la vie sociale,
- Vous apportez un appui technique sur les différents projets : identification des acteurs, aide à la planification, formalisation de documents, anticipation des difficultés éventuelles,
- Vous apportez assistance et conseil auprès de la DGA ACS, des élus et des comités de pilotage en tenant compte des orientations stratégiques (priorité politique et enjeux locaux), des leviers et des contraintes budgétaires,
- Vous instruisez les appels à projets dans le cadre des programmes d'intervention de la collectivité, vous suivez les demandes de subvention en lien avec la Direction Ressources de la DGA et vous accompagnez les porteurs de projet,
- Vous managez une équipe composée de 3 agents et organisez l'activité du service.
Profil recherché
- Reconnu pour votre connaissance de l'environnement des collectivités territoriales, des différents partenaires (CAF, Conseil Départemental, Éducation Nationale...) et des secteurs de l'enfance, de l'éducation, de la jeunesse, de la parentalité, de la vie sociale.
- Doté de compétences en conduite et ingénierie de projets, et expérimenté dans la collaboration avec les élus.
- Familiarisé avec les dispositifs partenariaux (CAF, Éducation nationale, institutions sociales) : cadre juridique, réglementaire, financier et administratif.
- Organisé et doté d'un excellent relationnel, capable de coordonner, animer des réseaux et conduire des dossiers complexes de manière collaborative.
- A l'aise avec les outils bureautiques et en capacité de créer et d'exploiter des indicateurs et des tableaux de bord.
À propos de l'offre
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Clémentine Dujardin
Chargée de l'emploi et des compétences
06 48 17 63 21 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Conseillère / Conseiller en organisation du travail et conduite du changement
