Chef.fe de service "Interventions Extérieures" au Laboratoire départemental 31

Référence : O031250923001447

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Launaguet
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Date limite de candidature : 23/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels statutaire + régime indemnitaire + primes semestrielles € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Présentation de la direction et du service :
Le Laboratoire Départemental 31 - eau - vétérinaire - air (LD31EVA) est une Direction du Conseil départemental 31.
Situé en banlieue Est de Toulouse, il est doté d'un effectif d'environ 160 agents, de locaux de 4600 m2 et de matériel de haute technologie.
Il est agréé par les ministères chargés de la Santé, de l'Environnement et de l'Agriculture et est accrédité Cofrac (plus de 20 programmes).
Il réalise des prestations de Prélèvements et Analyses, de Formation / Audit / Conseil / Collecte, dans les domaines suivants : Santé animale, Sécurité sanitaire, Protection des végétaux, Eau, Environnement, Déchets et Air.
Le service « Interventions extérieures » a pour activité principale le prélèvement (ou exceptionnellement la collecte) d'échantillons de natures diverses : eaux (consommation, loisirs, thermales et minérales, naturelles, eaux usées urbaines et industrielles...), boues, sédiments, déchets, air.
La notion de prélèvement inclus :
- L'établissement de stratégie d'échantillonnage
- La réalisation du prélèvement (prélèvements ponctuels, prélèvements sur piézomètre, prélèvements assujettis au débit ou au temps, mesure de débit, prélèvement d'air...)
- La réalisation des mesures in situ nécessaire
- L'établissement de rapport d'intervention ou d'interprétation
Le service réalise aussi l'ensemble des prestations d'hydrobiologie du terrain au rapport d'interprétation en passant par l'analyse.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o031250923001447-chef-fe-service-interventions-exterieures-laboratoire-departemental-31?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs :
- Méthodes et outils de management
- Techniques d'organisation et de planification
- Cadre juridique des politiques publiques et leurs enjeux (évolutions et cadre réglementaire et normatif des laboratoires publics)
- Environnement administratif, institutionnel et politique
- Techniques du traitement de l'eau et des domaines de la chimie, de l'hydrobiologie et de la microbiologie
- Electromécanique et télétransmission

Savoir-faire :
- Conduire et animer des réunions, des groupes de travail...
- Superviser, contrôler et évaluer les activités de l'entité encadrée
- Conduire un projet
- Conduire et/ou accompagner la conduite du changement
- Formaliser et rédiger des dossiers et outils d'aide à la décision
- Travailler en équipe, transversalité, partenariat et/ou équipe pluridisciplinaire

Savoir-être :
- Esprit d'initiative
- Travail en équipe
- Analyse et synthèse
- Respect et écoute
- Confidentialité
- Méthode et rigueur
- Adaptabilité
- Réactivité
- Disponibilité

Profil recherché :
- Formation : Bac +5 minimum dans le domaine du laboratoire.
- Expérience : expérience souhaitée en laboratoire (10 ans)

À propos de l'offre

  • - Déplacements 2 à 3 fois par an sur le territoire national
    - Travail sous accréditation Qualité COFRAC (Référentiel NF EN ISO 17025)

    Processus de recrutement :
    Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative / diplômes / attestation et liste d'aptitude concours /attestation RQTH ...)) doivent être déposées exclusivement en format PDF via le site du Conseil départemental de la Haute-Garonne, rubrique Recrutement. Pour ce faire, sélectionnez l'offre correspondante puis cliquez sur le bouton Postuler.
    Les candidatures transmises par mail et/ou incomplètes ne seront pas prises en compte.

    Contacts RH :
    - DI MEGLIO Christel - [email protected]
    - GELIS Emilie - [email protected]

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Biolog./vétér./pharmac. de classe except., Biolog./vétér./pharmac. de classe normale, Biolog./vétér./pharmac. hors-classe, Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Conseillère / Conseiller spécialiste en santé publique et environnementale

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