Chef(fe) de service suivi de l'offre d'accueil (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-VIENNE

Référence : O087250314001081

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Limoges
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Chef(fe) de service suivi de l'offre d'accueil (F/H) (référence 43/2025)

Grades possibles :
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Conseiller socio-éducatif
Attaché

Conditions d'accès :
Titulaire ou lauréat du concours
Poste susceptible d'être pourvu par voie contractuelle

Filières :
Médico-sociale ou Administrative

Catégorie :
A

Pôle / Direction :
Pôle solidarités, enfance, insertion, emploi
Direction prévention protection de l'enfant
Sous-direction de l'accueil et de l'offre d'hébergement

Lieu de travail :
Hôtel du département
11, rue François Chénieux
87000 LIMOGES

Conditions d'exercice / Avantages :
Poste à temps complet 39H30/semaine
25 jours de congés + 29 jours de RTT par an
Télétravail possible en fonction du métier
Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours
Titres restaurant d'une valeur de 7,50 ¤ avec une participation de 4,50 ¤ de l'employeur
Action sociale et comité des ½uvres sociales
Participation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable
Politique RH active (formations, qualité de vie au travail...)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o087250314001081-chef-fe-service-suivi-offre-accueil-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs :
Formation supérieure Bac +4 minimum à dominante juridique,
Excellente maîtrise des politiques de l'aide sociale à l'enfance dans ses aspects juridiques,
Connaissance du rôle des acteurs du champ de la protection de l'enfance,
Maîtrise des procédures administratives et comptables, et plus particulièrement en matière d'aide sociale à l'enfance,
Connaissance de l'environnement territorial et de l'administration départementale.

Savoir-faire :
Expérience confirmée en conduite et pilotage de projets dans les domaines concernés,
Qualités rédactionnelles affirmées et confirmées (synthèse, précision, rigueur),
Maîtrise des techniques de conduite d'entretien,
Esprit de synthèse, d'analyse,
Maîtrise de l'analyse des documents, des statistiques,
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel),
Aptitude à l'encadrement et au travail en équipe,
Sens de l'organisation.

Savoir-être :
Disponibilité, rigueur, autonomie et dynamisme,
Aptitude à la transversalité et qualités relationnelles,
Capacité d'écoute, d'analyse,
Discrétion,
Loyauté institutionnelle.

À propos de l'offre

  • PERSONNES À CONTACTER
    Madame Bernadette DE ANGELI
    Sous-directrice de l'accueil et de l'offre d'hébergement
    05.44.00.11.34

    Monsieur Jean-François RABIER
    Directeur prévention et protection de l'enfant
    05.44.00.11.82 (secrétariat)

    Les candidatures devront être constituées :
    - d'une lettre de motivation avec mention de la référence du poste 43/2025
    - d'un curriculum vitae détaillé
    - de la copie des diplômes
    - de la copie de votre dernier arrêté si vous êtes fonctionnaire et/ou de la copie de votre inscription sur liste d'aptitude si vous êtes lauréat de concours

    Et devront être adressées jusqu'au 14/04/2025 inclus

    Merci de privilégier la candidature en ligne
    En remplissant le formulaire dédié directement sur le site
    https://recrutement.haute-vienne.fr/candidat
    Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Offre d'emploi » sélectionnez l'offre et « Répondre à cette offre ».

    Ou par courrier à :
    Monsieur le Président du Conseil départemental de la Haute-Vienne
    Pôle ressources
    Direction des ressources humaines
    11, rue François Chénieux - CS 83112
    87031 LIMOGES CEDEX 1

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Attaché, Conseiller socio-éducatif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 07/07/2025
  • *Responsable de service médical*

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