Chef(fe) du service formation et emploi maritimes
Référence : 2024-1788631
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Interrégionale de la Mer Manche Est Mer du Nord (DIRM MEMN)
- Localisation : 4 RUE DU COLONEL FABIEN 76083 LE HAVRE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Contexte professionnel :
Au sein de la DIRM, le service formation et emploi maritimes (SFEM) est chargé de la mise en oeuvre de la réglementation relative à la formation maritime et des politiques liées à l'emploi et la formation maritimes.
Une des principales exigences pour accéder à la profession de marin, profession réglementée, est d'avoir un titre de formation maritime. Les exigences de formation sont fixées par une convention internationale et des directives européennes dans l'objectif d'assurer la sécurité de la navigation et des marins à bord des navires. Le SFEM, en lien avec d'autres services de l'État, s'assure que les formations suivies y répondent et, quand les conditions sont remplies, délivrent les titres permettant d'exercer des fonctions à bord des navires professionnels.
Un peu de plus de 6000 marins, travaillant sur des navires de pêche, commerce ou portuaires, relèvent de la DIRM MEMN, pour la gestion de leurs titres de formation. 3 lycées professionnels maritimes (LPM) et 1 centre de l'école supérieure d'enseignement maritime y sont localisés.
Le SFEM est composé d'une équipe de 7 agents.
Il est le service ressources sur les thématiques relevant de la formation et de l'emploi pour des agents en poste en DDTM/DML travaillant sur des sujets en lien avec ces thématiques.
Missions :
Placé/e sous l'autorité du directeur interrégional adjoint de la mer en charge des activités maritimes, le/la chef/fe de service est chargé/e de :
- encadrer, superviser et animer une équipe de 7 personnes (6 au Havre et 1 à Boulogne) et les différentes activités du service
- s'assurer du respect de la réglementation et des procédures dans l'instruction et le suivi des dossiers de formation maritime relevant du service : délivrance des titres, demandes de dérogation, de VAE, gestion des examens, etc.
- assurer les missions dévolues aux DIRM en matière de tutelle académique pour les 3 lycées professionnels maritimes de la façade (Cherbourg, Fécamp et Boulogne sur mer)
- contrôler les centres agréés de formation maritime continue
- participer à des jurys d'examen de formation maritime
- être l'interlocuteur interrégional des acteurs de la formation et de l'emploi maritimes : conseil régional, OCAPIAT, CRPM, France Travail...
- animer le réseau des correspondants en DDTM/DML chargés de la gestion des navires, notamment via le Groupe de travail « gens de mer »
- réglementer, en lien avec les DDTM/DML, l'organisation administrative des stations de pilotage
Profil recherché
Les compétences suivantes sont requises :
- Compétences techniques :
Connaissances de la réglementation relative à la formation maritime, connaissances de l'environnement institutionnel et de l'administration en charge de la mer, connaissances juridiques
- Compétences transversales :
Capacités à encadrer une équipe, rigueur et analyse
- Compétences relationnelles :
Capacités à prendre des décisions, sens du contact et diplomatie
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
La Direction Interrégionale de la mer Manche Est Mer du Nord est un service déconcentré du Ministère de la Mer. Elle conduit les politiques de l'État en matière de développement durable de la mer, de gestion des ressources marines et de régulation des activités maritimes, et coordonne, en veillant à leur cohérence, les politiques de régulation des activités exercées en mer et sur le littoral. Elle a un rôle central dans la planification maritime.
En outre, elle est chargée de la signalisation maritime, de la sécurité des navires et de la navigation, ainsi que des centres régionaux opérationnels de surveillance et de sauvetage, de la lutte contre les pollutions maritimes mais aussi de l'emploi et des formations maritimes.
La DIRM MEMN est constituée de près de 400 agents répartis sur l'ensemble du littoral de la façade maritime Manche Est Mer du Nord.
Le siège de la DIRM, est situé au Havre. Première ville normande en termes de population, Le Havre est aussi le premier port français pour le commerce extérieur, le trafic de conteneurs. Grande place maritime, elle accueille également l'école nationale supérieure maritime et l'école nationale de la sécurité et d'administration de la mer. Avec un centre-ville à l'architecture unique classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO, sa grande plage à proximité immédiate et ses nombreux espaces verts, la ville offre de plus un cadre de vie agréable à ses habitants. Son université participe au dynamisme de la ville.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature en précisant obligatoirement la référence du poste (1036760268)
Pièces à fournir pour candidater : CV et lettre de motivation
Si vous êtes fonctionnaire, merci de remplir ce formulaire de mobilité : https://recrutement.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/fichiers/Formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP_Version%20finale%20RM_0.pdf
Contact :
Directeur adjoint : Thierry CANTERI ;
thierry.canteri@developpement-durable.gouv.fr
Toute candidature doit être transmise à :
mobilite.dirm-memn@developpement-durable.gouv.fr
ATTENTION pour être prises en compte les candidatures doivent obligatoirement être transmises dans le respect des consignes précisées ci-dessus car l'action "postuler" via le site Choisir le Service Public n'est pas suffisante.
Un accusé de réception sera envoyé pour toutes les candidatures conformes reçues. -
Bureau seul. Télétravail possible.
Déplacements sur la façade Manche Est ? Mer du Nord et au Ministère
Travail en heures ouvrables avec plages fixes (modalité 4 bis) de 9h30 à 11h30 et 14h00 à 16h00.
Groupe de fonction catégorie A : 1.2
Poste soumis à une durée maximale de 8 ans (cf. arrêté du 6 janvier 2023, NOR : TREK2232822A) -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Responsable sectorielle / sectoriel
