Chef(fe) du Service Risques, Énergie et Déchets
Référence : 2024-1742950
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Guadeloupe (DEAL Guadeloupe)
- Localisation : ZAC DE DOTHEMARE 97139 LES ABYMES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
En tant que chef du service risques, énergie et déchets, vous :
- assurez l'animation et le management du service sur ses deux implantations, et la coordination des activités des trois pôles et de la mission ;
- assurez la représentation de la DEAL pour l'ensemble des missions du service auprès des instances locales et de la préfecture de la Guadeloupe, de Saint-Martin et de Saint-Barthélemy ;
- intervenez en délégation de signature du DEAL pour l'ensemble des missions du service ;
- assurez le relais avec les directions nationales du ministère (DGPR, DGEC) pour l'ensemble des missions du service ;
- planifiez, pilotez et suivez les actions prioritaires définies aux niveaux national et régional.
Dans vos missions, vous êtes assisté de 3 adjoints (chefs de pôles).
Vous êtes rattaché hiérarchiquement à l'un des deux directeurs adjoints.
Vous avez autorité hiérarchique sur l'ensemble des agents du service, et autorité hiérarchique directe sur les chefs de pôles et de la mission, et sur la coordinatrice en charge de l'administration et de la gestion financière.
Relations internes et externes :
Liens fonctionnels intra service et intra DEAL, collectivités, préfectures (Guadeloupe, Saint-Martin) et autres services et opérateurs de l'État.
Profil recherché
Compétences techniques :
- Positionnement A+ (IM, IPEF, IIM 3e niveau) orienté technique environnement et management confirmé,
- Une bonne connaissance de la réglementation ICPE est recherchée,
- Connaissance de la gestion des risques naturels majeurs,
- Connaissance des enjeux énergie-climat.
Compétences transversales :
- Forte capacité au management, démontrée notamment par une expérience éprouvée en la matière au cours de différentes responsabilités,
- Connaissance approfondie du fonctionnement administratif au travers d'expériences diversifiées,
- Savoir travailler en équipe et dans la transversalité, de façon décloisonnée, avoir l'esprit d'écoute, le sens des relations humaines et de la communication ainsi que l'esprit d'initiative, d'analyse et de synthèse, être réactif,
- Forte disponibilité : équipes présentes sur deux implantations et appui sur les îles de St Martin et St Barthélemy.
Compétences relationnelles :
- Capacité d'organisation, de rigueur, d'argumentation et d'écoute,
- Capacité de gérer des réunions publiques,
- Savoir rendre compte,
- Aisance relationnelle.
Qui sommes-nous ?
La DEAL met en oeuvre en Guadeloupe, à Saint-Barthélemy et à Saint-Martin, les politiques publiques notamment du ministère de la Transition écologique, de l'énergie, du climat et de la prévention des risques.
Regroupant près de 240 agents, la DEAL Guadeloupe rassemble des cultures, des savoir-faire professionnels, des expertises et des compétences techniques diversifiés susceptibles d'impulser et d'accompagner l'action des acteurs locaux, ainsi que d'assurer un rôle de facilitateur et de garant en faveur d'un aménagement durable du territoire.
Le service Risques, Énergie, Déchets (RED) de la DEAL Guadeloupe a en charge l'ensemble des activités liées à la prévention des risques technologiques et des risques naturels (notamment séismes, inondations...) ainsi que le suivi des thématiques liées à l'énergie, au climat et à la sécurité des véhicules.
Il est composé de 3 pôles et d'une mission : le pôle « risques technologiques ICPE », le pôle « risques naturels », le pôle « énergie, climat, sécurité des véhicules », et la mission « appui à la gestion de crise ». Le service RED a un effectif de 40 agents répartis sur 2 sites géographiques distincts.
À propos de l'offre
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Olivier KREMER - Directeur
Olivier.kremer@developpement-durable.gouv.fr
Tel : 0590 99 43 21
Catherine PERRAIS - Directrice Adjointe-
Catherine.perrais@developpement-durable.gouv.fr
Tel : 0590 99 43 20
Merci de tenir compte du décalage horaire (-5h par rapport à l'horaire métropole)
Pour candidater, adresser CV + lettre de motivation + formulaire de mobilité renseigné (pour les fonctionnaires) à l'adresse : sgc-recrutements@guadeloupe.gouv.fr
avec copies aux 2 contacts ci-dessus et à : candidature.deal-guadeloupe@developpement-durable.gouv.fr -
N° RenoiRH du poste : 1139710161
Groupe RIFSEEP : 2.2 (corps A+)
Bureau individuel, matériel informatique, téléphonie, véhicule en pool.
Horaires selon le règlement intérieur de la DEAL Guadeloupe.
Prévoir déplacements fréquents sur l'implantation de Basse-Terre (1 à 2 fois par semaine).
Participation à l'astreinte décision.
Poste soumis à une durée maximale de 8 ans (cf. arrêté du 6 janvier 2023, NOR : TREK2232822A) -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Responsable sectorielle / sectoriel
