Chercheur

Référence : 2026-2173319

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Centre d'Etudes et d'Expertise sur les Risques, l'Environnement, la Mobilité et l'Aménagement (CEREMA)
  • Localisation : 46 RUE ST THEOBALD 38081 L ISLE D ABEAU CEDEX
Domaine : Recherche
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Date limite de candidature : 26/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le-la chercheur-se développe des travaux s'inscrivant dans les orientations stratégiques du Cerema et
dans le projet scientifique de l'équipe de recherche (ER).
Dans ce cadre, il-elle met en oeuvre une démarche scientifique pour produire, exploiter et développer
des connaissances, assurer leur transfert et leur application en vue de contribuer aux activités du Cerema (innovation, expertise, etc.) et de manière plus globale, de répondre aux besoins de la société.
Il-elle assure également des missions de valorisation, diffusion, développement de partenariats avec
d'autres laboratoires universitaires ou instituts, expertises, formation à la recherche et par la recherche.
Rattachement hiérarchique à l'adjoint-e au-à la chef-fe de groupe en charge de la recherche.
Rattachement fonctionnel au-à la directeur-rice de l'équipe de recherche

Profil recherché

Savoir
Diplôme de doctorat en spécialité Génie Civil, Génie des procédés, Energétique, Qualité de l'air, thermique, ou équivalent, est absolument nécessaire
Bon niveau de publication dans des revues de rang A et des conférences internationales renommées
Connaissances et culture scientifique de haut niveau dans le domaine la ventilation et des transferts d'air
Compétences attendues en modélisation concernent les modèles zonaux et les codes CFD. Compétences dans le domaine de l'instrumentation, que ce soit à l'échelle labo ou in situ.

Savoir-faire
Expérience de la recherche partenariales, avec des industriels
Goût pour le développement numérique, la recherche pluridisciplinaire.
Piloter et rédiger une production scientifique
Capacité à travailler en équipe projet et en réseau
Capacité à s'inscrire dans des projets de recherche et au sein d'un réseau
Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction
Capacité d'adaptation
Qualités d'expression orale et écrite, y compris maîtrise en anglais

Savoir-être
Force de proposition, sens de l'initiative, esprit novateur
Ouverture d'esprit, curiosité
Esprit d'équipe

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • gaelle.guyot@cerema.fr
  • majorie.musy@cerema.fr

Qui sommes-nous ?

Le Cerema est l'établissement de référence dans les domaines de l'expertise et de l'ingénierie publique pour accompagner les territoires dans leurs missions d'adaptation aux changements climatiques.  Il assiste l'État, les collectivités territoriales et les entreprises pour les conduire vers une stratégie d'aménagement durable et des mobilités adaptées aux enjeux écologiques. Le Cerema offre des solutions adaptées et uniques selon les territoires.

Présent sur l'ensemble du territoire national avec plus de 2 600 agents, le Cerema a engagé un plan ambitieux de transformation afin de devenir l'opérateur de référence des collectivités locales et des entreprises. Cette mutation se traduit par une accentuation de la valorisation de ses expertises.
Depuis 2020 le Cerema est labellisé par l'Agence Nationale de la Recherche à travers son Institut Carnot Clim'Adapt, consacrant sa politique de transfert des savoirs et savoir-faire scientifiques vers les acteurs du monde socio-économique.
Son action scientifique est structurée autour de ses 12 équipes de recherches, qui développent ou renforcent actuellement leurs partenariats avec des équipes académiques. A ce titre, depuis le 31 août 2021, le Cerema fait partie des organisme reconnus par le MESRI comme établissement dont les statuts prévoient des missions de recherche et à ce titre, est soumis à l'évaluation du Hcéres.

À propos de l'offre

  • Gaëlle Guyot, adjointe au chef d'unité bâtiment, adjoint équipe recherche
    gaelle.guyot@cerema.fr

    Marjorie MUSY, directrice de l'équipe recherche majorie.musy@cerema.fr

    Alexandre BACHER, directeur du département transitions territoriales
    alexandre.bacher@cerema.fr

    RH :
    ge.srh.ddrl.sg.cerema@cerema.fr
    Code poste RenoiRH : E000019855

  • Conditions matérielles :
    Bureau individuel selon disponibilité et configuration des locaux, équipements informatiques et téléphonie selon politique interne

    Horaires et saisonnalités :
    Selon règlement intérieur du temps de travail d'établissement et modalités d'instruction des demandes
    de télétravail

    Conditions particulières :
    Déplacements sur la zone d'action, en France, déplacements internationaux possible

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/09/2026

  • Chercheuse / Chercheur

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