Chercheur·se contractuel·le - Projet ANR EXILEST
Référence : 2024-1730084
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Université Bordeaux 3
- Localisation : Université Bordeaux Montaigne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions
- Concevoir et conduire une enquête de terrain sur les exilés russes principalement, tout en étant capable d’élargir l’enquête aux exilés ukrainiens et bélarusses ;
- Participer à l'organisation de manifestations scientifiques ;
- Participer à la diffusion des résultats du projet auprès de la communauté scientifique (publications, colloques, enseignements, formations, rapports de recherches…)
Activités
Le/la candidate devra :
• Conduire une enquête de terrain sur un des thèmes du projet en lien avec l’exil russe ;
• Collecter en outre des matériaux empiriques sur les exils ukrainien et bélarusse ;
• Coordonner le séminaire du projet ;
• Diffuser l’information sur les événements organisés par l’équipe du projet
• Participer à l’organisation d’une journée d’études fin 2025
• Gérer les ressources numériques du projet
Profil recherché
Compétences
Compétences métier/savoir-faire
• Savoir conduire une enquête de terrain en sciences sociales
Connaître les méthodes d’enquête qualitative (entretien semi-directif, observation participante, ethnographie en ligne, etc.) et quantitative (compétences de gestion données quantitatives et de cartographie seraient un plus)
• Être capable de conduire un entretien en russe. La maîtrise ou la compréhension de l’ukrainien et/ou bélarusse serait un plus. Très bonne maîtrise du français et bon niveau en anglais.
• Avoir une bonne maîtrise de contextes socio-politiques du pays de départ (Russie avant tout ; la maîtrise des contextes ukrainien et bélarusse serait un plus)
• Connaître les approches en études migratoires, en études des processus de politisation, en études sur les diasporas générées par les guerres
• Avoir débuté une enquête de terrain sur des thématiques en lien avec celles du projet EXILEST serait un plus
Savoir être :
• Sens de l’organisation
• Savoir travailler en équipe, notamment lors des missions de terrain (travail d’appui à l’équipe)
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- ronan.hervouet@u-bordeaux.fr
- direction-recherche@u-bordeaux-montaigne.fr
Qui sommes-nous ?
L’Université Bordeaux Montaigne est une université d’Arts, Lettres, Langues et Sciences Humaines qui accueille plus de 16 000 étudiants chaque année. Elle compte 1258 personnels dont 689 enseignants et chercheurs et 562 personnels BIATSS. Elle est actuellement organisée en 3 UFR, 1 IUT, 2 instituts, 1 école doctorale, 16 équipes de recherche dont 7 unités mixtes et porte la Maison des Sciences de l’Homme de Bordeaux, unité d’appui à la recherche.
Pour en savoir plus consultez nos pages.
Descriptif du service
Le projet ANR EXILEST
Le 24 février 2022, l’invasion de l’Ukraine par la Russie alliée au Bélarus a provoqué un exode sans précédent de la population ukrainienne, suivi de flux migratoires plus circonscrits en provenance du Belarus et de la Russie. Les raisons de l’exil sont variées : déplacements de population résidant dans des territoires occupés ou bombardés, répressions politiques dans le pays d’origine, crainte d’être mobilisé. Sans mettre sur le même plan l’exil issu de ces trois pays, la recherche part toutefois du constat que ces populations se croisent et interagissent dans certains lieux, comme c’est le cas notamment en Lituanie, en Pologne, en Géorgie. La recherche analyse les répercussions de la guerre en cours sur les formes individuelles et collectives de politisation et sur les interactions entre les exilés des trois pays impliqués dans le conflit.
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 06/01/2025
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Chercheuse / Chercheur