CNMSS - DSG - CHARGE D'ETUDES STRATEGIE GPEEC H/F
Référence : 2024-1696208
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Caisse Nationale Militaire de Sécurité Sociale (CNMSS)
Caisse Nationale Militaire de Sécurité Sociale (CNMSS) - Localisation : TOULON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Emploi de cadre A - niveau I, vous serez chargé(e) :
De réaliser des études en matière d'emplois et d'effectifs;
D'assurer le suivi et analyser les données relatives aux postes, métiers compétences;
D'assurer une veille sur les secteurs d'évolution pouvant impacter la structure des emplois ;
Elaborer des scénarii de l'évolution des effectifs;
Participer à l'élaboration des plans de recrutement;
Restituer vos travaux dans les comités stratégiques de l'établissement
Au sein du service, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire constituée de deux conseillers carrière, d'un expert marketing RH et du chargé d'études GPEEC.
Poste sans astreinte, ni déplacement.
Profil recherché
Doté d'une expérience d' au moins 2 ans, vous devez:
Connaître les règles de gestion relatives aux carrières des agents publics (fonctionnaire, contractuel, ouvrier de l'Etat,..)
Connaître les concepts et méthodes de la gestion des ressources humaines et de la GPEEC
Conduire et piloter des projets
Avoir le sens des relations humaines
Faire preuve de rigueur, de méthode et d'autonomie
Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Implantée à Toulon, la caisse nationale militaire de sécurité sociale (CNMSS) est l’acteur central de la protection sociale des forces armées, la CNMSS intervient au-delà du domaine de l’assurance maladie-maternité pour permettre aux militaires de se consacrer pleinement à leurs missions.
En proposant des services, des aides et un accompagnement adapté à la situation du militaire et de sa famille, la CNMSS contribue au soutien de l’efficacité opérationnelle des forces armées.
Pour ce faire, en complément de sa mission native, consacrée aux remboursements des soins, elle mène plusieurs missions de front en matière de prévention en santé et d’action sanitaire et sociale pour répondre aux besoins spécifiques de sa population protégée.
Elle assure pour le ministère des Armées, l’accompagnement des militaires en situation de fragilité à travers plusieurs missions déléguées relatives à la prise en charge medico-sociale du militaire blessé en service ou pensionné.
Descriptif du service
Le service de la gestion prévisionnelle des effectifs et des carrières met en œuvre la politique de gestion prévisionnelle des emplois et le suivi des carrières des agents de la Caisse Nationale Militaire de Sécurité Sociale (CNMSS). Composé de 16 agents, la nature de ses missions le situe au coeur de la fonction RH. En relation constante avec la direction et les services opérationnels. Concernant le volet GPEEC, il est chargé de mener des études à caractère stratégique en matière d'emplois, d'effectifs, de compétences et d'évolution des métiers.
Il a également un rôle de conseil de auprès de la direction et des départements en matière de gestion des emplois et des compétences.
À propos de l'offre
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Pour candidater, transmettre OBLIGATOIREMENT:
- Lettre de motivation
- Curriculum vitae
- 3 Dernières évaluations professionnelles
- Pièce d'identité
Horaires variables. Possibilité de restauration sur place. Crèche.
TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS RETENU
Selon le profil et l'expérience professionnelle détenus par l'agent, un CDI pourra être envisagé pour fidéliser le recrutement.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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Chargée / Chargé de la gestion prévisionnelle des ressources humaines
