Co-responsable de l'unité Santé Environnement – Ingénieur référent Eau en CDD H/F

Référence : ARS_2025-5314

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Agence Régionale de Santé Occitanie (ARS Occitanie)
  • Localisation : Ariège (09), France
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/08/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels à partir de 2600€ Bruts selon profils € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Encadrement : Oui   
Management : Coordination
Nombre de personnes à encadrer (répartition par catégorie) : 3 agents en co-coordination

Activités principales :
Co-coordination et co-animation de l’unité santé environnement Avec le second IES co-responsable :
·       Co-Piloter et co-coordonner l’activité de l’unité (planification et suivi de l’activité annuelle) dans le cadre de la mise en œuvre de la feuille de route de la Direction,
·       Participer au développement et à l’évolution des compétences des agents,
·       Participer à la fixation des objectifs collectifs et individuels de l’équipe en lien avec les orientations stratégiques de la Direction,
·       Accompagner et fédérer autour du changement (structure, service, méthodes, procédures, évolutions professionnelles, etc.)
·       Animer la transversalité des travaux de l’unité au sein de l’ARS,
·       Conduire, animer des réunions et représenter l’équipe lors de ces dernières,
·       Réaliser le reporting auprès de la Direction,
·       Réaliser une veille active sur l’évolution de sa pratique
·       Participer aux instances de pilotage (COPIL SE) et groupe de travaux thématique
Co-déploiement de la politique Prévention et Promotion de la Santé Environnementale
·       Mettre en œuvre la politique Santé Environnement dans le département
·       Contribuer aux volets Santé Environnement dans le CLS (Contrat Local de Santé)
·       Mise en œuvre du PRS/PRSE4
Responsable de la cellule espaces clos et environnement extérieur
·       Espaces clos : Lutte contre l’habitat insalubre, risques Monoxyde de Carbone, Amiante et Saturnisme, Qualité de l’air intérieur :
o    Instruction de dossiers administratifs et de contentieux pour le compte du préfet, mise en œuvre et suivi des procédures, administration de la base de données lutte contre l’habitat indigne,
o    Co-animation du pôle départemental de lutte contre l’habitat indigne et travail en réseau avec les partenaires de la DD09,
o    Gestion des risques CO, amiante, radon, saturnisme, qualité de l’air intérieur
·       Environnement extérieur :
o    Coordination de la LAV sur le territoire,
o    Mettre en place et participer au plan de lutte contre l’ambroisie,
o    Emettre des avis sanitaires sur les dossiers d’Installations Classées pour la Protection de l’Environnement, dossiers loi sur l’eau, bruit dans l’environnement, déchets et air extérieur,
o    Instruction et gestion de dossiers sensibles et/ou complexes,
o    Mise en œuvre des procédures liées au bruit,
o    Mise en œuvre des procédures liées aux activités funéraires,
o    Promouvoir des actions en faveur de l’urbanisme favorable à la santé
·       Missions d’inspection contrôle

Profil recherché

Savoir :
- Environnement institutionnel et administratif : organisation, fonctionnement et missions des services dans le champ concerné
- Réglementation des champs concernés
- Procédures juridiques et techniques afférents aux domaines concernés
- Techniques administratives
- Techniques bureautiques

Savoir-Faire :
-Travail en équipe
- Capacité de synthèse
- Capacité d’analyse
- Expression écrite
- Expression orale
- Techniques spécifiques

Savoir-être :
- Sens du service public
- Sens des relations humaines
- Travailler en autonomie
- Faire preuve de discrétion professionnelle
- Rigueur dans la réalisation des missions
- Capacité d’initiative
- Faire preuve de réactivité

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

À propos de l'offre


  • Agents Internes (ARS Occitanie) : Connectez-vous sur votre espace SOLARHS (https://ars.talent-soft.com/) – Rubrique « Offre d’emploi » et ajoutez votre CV, Lettre de motivation ainsi que le formulaire de mobilité interne complété et signé par votre direction d’origine.
    Candidats Externes :
    Créez votre espace candidat et postulez à nos offres en ligne sur le lien ci-dessous :
                    (https://ars-occitanie-recrute.talent-soft.com/accueil.aspx?LCID=1036&nocsscache=1)
    Dossier de candidatures obligatoires : CV + Lettre de motivation + dernier arrêté d’échelon pour les fonctionnaires ou niveau pour les agents UCANSS

                                                     LES CANDIDATURES INCOMPLETES NE SERONT PAS TRAITEES

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé de veille, d'alerte et d'urgence sanitaire

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Infirmer / Infirmière de Santé Publique (DD091244) H/F

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Ariège (09)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Agence Régionale de Santé Occitanie (ARS Occitanie)
    • En ligne depuis le 15 juillet 2025
    Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités
  • Gestionnaire « Prévention et Promotion de la Santé – CDD 4mois (DD090042) H/F

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Ariège (09)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Agence Régionale de Santé Occitanie (ARS Occitanie)
    • En ligne depuis le 04 juillet 2025
    Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités
  • Cadre de Santé - Pôle SMR - Gériatrie (H/F)

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Tarn et Garonne (82)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Centre Hospitalier de Montauban
    • En ligne depuis le 16 juillet 2025
    Fonction publique Hospitalière
  • Cadre de Santé en Court Séjour Gériatrique (H/F)

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Tarn et Garonne (82)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Centre Hospitalier de Montauban
    • En ligne depuis le 16 juillet 2025
    Fonction publique Hospitalière
  • CADRE REFERENT ALLOCATION DE RESSOURCES Personnes âgées (DOST0587) H/F

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Haute Garonne (31)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Agence Régionale de Santé Occitanie (ARS Occitanie)
    • En ligne depuis le 15 juillet 2025
    Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités
  • Médecin du Travail H/F H/F

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Gard (30)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : CHU NÎMES CAREMEAU
    • En ligne depuis le 15 juillet 2025
    Fonction publique Hospitalière