Collaborateur de groupe politique F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'YONNE

Référence : O089260205001209

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Auxerre
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Président et en lien étroit avec le Cabinet, le collaborateur de groupe assiste les élus de la Majorité dans l'exercice de leur mandat. Il contribue à la préparation et au suivi des travaux politiques et institutionnels, coordonne les échanges entre les élus et les services, et assure un soutien administratif, logistique et documentaire pour faciliter la prise de décision et le bon fonctionnement du groupe.

Préparer et organiser les réunions cantonales, y compris la gestion du volet logistique et matériel si nécessaire.
Participer à l'organisation et au suivi de projets ou d'événements impliquant les élus, avec présence sur le terrain.
Rédiger des notes de synthèse, comptes rendus, motions ou voeux selon les besoins et sollicitations des élus.
Élaborer des éléments de langage ou des discours pour les élus à l'occasion de représentations ou de prises de parole.
Préparer et constituer des dossiers techniques en lien avec l'activité des élus.
Assurer une veille médiatique et réglementaire pour informer et appuyer les actions du groupe.

Profil recherché

Le candidat doit posséder une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et manifester un intérêt marqué pour le monde politique. Il doit faire preuve d'aisance relationnelle, de compétences rédactionnelles et de synthèse, ainsi que de capacité à rechercher et analyser des informations, notamment sur Internet et via les réseaux sociaux. Autonome et force de proposition, il doit savoir s'adapter aux situations, travailler en équipe avec sens du dialogue et de l'écoute, tout en respectant la discrétion, la confidentialité et la loyauté. Rigueur, organisation et un niveau Bac +3 minimum sont requis.

Qui sommes-nous ?

Rejoignez une aventure passionnante au cœur de la Bourgogne !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans un environnement dynamique et stimulant ? Ne cherchez pas plus loin !
Nous sommes à la recherche de talents pour rejoindre notre équipe au Département de l'Yonne. Situé à proximité immédiate de Paris, notre département bénéficie d'un cadre de vie incomparable, alliant l'énergie de la capitale à la quiétude de la campagne bourguignonne.
En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Postulez dès maintenant et faites partie de cette aventure exceptionnelle !

À propos de l'offre

  • Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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