COLLABORATEUR-TRICE DU DGS - COMMUNE DE SILLINGY
Référence : O074250930001369
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sillingy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans ce cadre, la collectivité recherche un(e) collaborateur-trice à son DGS pour l'assister dans la gestion quotidienne des affaires administratives, le suivi des projets stratégiques, la coordination entre services et les relations avec les élus, partenaires et citoyens. Il est notamment attendu du/de la candidat(e) retenu(e) de garantir la qualité, la confidentialité/fluidité des informations et des procédures au plus haut niveau administratif.
Ce poste clé, au c½ur des décisions et de l'action publique locale, vous offrira une vision transversale unique des politiques publiques territoriales et une opportunité d'impact direct sur la vie de la collectivité.
Aux côtés du DGS, vous serez le point d'appui de la direction générale.
Ce que nous vous offrons
* Un poste stratégique au contact direct des instances de décision.
* Un environnement de travail stimulant, où rigueur et innovation se conjuguent.
* La possibilité de contribuer à des projets d'envergure pour une collectivité ambitieuse.
* Des moyens et un accompagnement à la hauteur des enjeux.
* Pilotage stratégique et opérationnel : préparation et suivi de dossiers transversaux, rédaction de notes et argumentaires, veille réglementaire et innovation publique.
* Organisation et optimisation : gestion de l'agenda, coordination des services, suivi de projets structurants et mise en place d'outils de pilotage.
* Communication et influence : interface entre élus, services et partenaires, rédaction de discours, préparation de supports de présentation, fluidité de l'information.
* Sécurisation juridique et fiabilité : garantir la solidité et la conformité des actes et procédures de la direction générale.
Profil recherché
Le profil que nous recherchons
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, autonomie et sens de l'organisation, et vous savez garder une vision claire même dans l'urgence.
* Formation supérieure (droit, sciences politiques, gestion publique...)
* Expérience confirmée (? 5 ans) dans un poste en collectivité territoriale avec un lien direct à une direction générale.
* Excellentes capacités rédactionnelles, relationnelles et de synthèse.
* Loyauté, diplomatie et confidentialité sont vos alliés quotidiens.
CONTACT
M. Cyril CAUVIN, DGS de la commune :
dgs@sillingy.fr
06.10.71.55.11
Qui sommes-nous ?
Sillingy (5 600 habitants), charmante commune verte et arborée du territoire Fier et Usses (15 000 habitants), bénéficie d'une situation privilégiée, nichée aux contreforts du massif des Aravis, aux portes d'Annecy et des itinéraires vers le Mont-Blanc, l'Italie ou encore la Suisse. Cette situation et ce cadre naturel exceptionnels, alliant caractère rural et urbain, font de Sillingy un lieu où il fait très bon vivre... et travailler !
Le souhait de la commune est précisément de conserver l'esprit rural et le vivre ensemble, tout en se projetant vers l'avenir en relevant le défi d'un passage progressif à 7 000 habitants à horizon 2030, sur la base d'un projet de territoire ambitieux. Nos valeurs de travail sont tournées vers la solidarité, le respect, la bienveillance et la performance.
À propos de l'offre
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Si cette offre vous intéresse, merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) sous la référence "SILL/COLLABORATEUR-TRICE DGS" à l'adresse mail pub-poste@ccfu.fr ou par courrier à l'adresse postale CCFU, service RH mutualisé, 61 route du stade 74330 SILLINGY.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/10/2025
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Assistante / Assistant de direction
