Collecteur /préleveur / aide technique (H/F) - Conseil départemental de l'Ain
Référence : O001240401379743
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : BOURG-EN-BRESSE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du Laboratoire départemental d''analyses de l'Ain - Poste basé à Bourg-en-Bresse
Contrat de projet d'une durée de 5 ans à pourvoir dès que possible en application des dispositions de l'article L332-24 à L332-26 du code général de la fonction publique.
Recrutement par voie de détachement ou par voie contractuelle (cadre d'emploi des adjoints techniques), dispositif applicable aux personnes reconnues travailleurs handicapés (article L352-4 du code général de la fonction publique).
Classé dans le top 10 des départements les plus dynamiques (en 2021) avec l'une des plus fortes croissances démographiques de France, situé au coeur des réseaux de communication européens, l'Ain bénéficie d'une économie attractive, dynamique, diversifiée et offre un cadre de vie de qualité à près de 700 000 Aindinois.
Le Département de l'Ain se revendique comme une collectivité agile, efficiente et proche des habitants.
Rejoindre le Département de l'Ain, c'est mettre vos compétences au service de ce qui est utile.
Composé de 40 agents, le Laboratoire départemental d'analyses de l'Ain (LDA) est basé à Bourg en Bresse, sur deux sites géographiques distincts :
- Un site santé animale, (situé Chemin de la Miche) : analyses de biologie vétérinaire sur les animaux de rente et de la faune sauvage pour le compte de services officiels, d'éleveurs, d'organismes professionnels d'éleveurs, de vétérinaires et de sociétés d'alimentation animale ;
- Un site agro-alimentaire/environnement, (technopole Alimentec) : analyses alimentaires (microbiologie et chimie), analyses légionelles, collecte d'échantillons, audit et formation pour le compte de nombreux professionnels de l'agro-alimentaire et des métiers de bouche, de diverses collectivités et de services officiels ;
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o001240401379743-collecteur-preleveur-aide-technique-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil :
- Niveau BTS ou DUT analyses biologiques ou connaissances équivalentes appréciées,
- Connaissance des règles d'hygiène alimentaire et des techniques de prélèvement (pour fonction collecteur/préleveur),
- Goût pour l'informatique,
- Qualités relationnelles,
- Goût du travail en équipe,
- Rigueur et sens de l'organisation,
- Permis B obligatoire.
Particularités liées au poste :
- Déplacements réguliers,
- Port de charges,
- Respect des règles d'hygiène.
Nos atouts :
* Une politique RH de proximité :
- Des perspectives d'évolution professionnelle
- Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours
- Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales
- Un temps de travail flexible et modulable
* Des avantages et prestations sociales :
- Des titres restaurants
- Des offres de prestations culturelles et de loisirs
- Une participation financière pour votre prévoyance garantie maintien de salaire et votre mutuelle santé
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 60 mois
Toute personne intéressée par cet emploi devra faire parvenir une candidature accompagnée d'un curriculum vitae à Monsieur le Président du Conseil départemental de l'Ain. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 23/05/2024
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Personnel de laboratoire médical
