Comptable - MAIRIE DE SAINT-SULPICE-DE-FALEYRENS

Référence : O033250307000836

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Sulpice-de-Faleyrens
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

LA COMMUNE DE SAINT SULPICE DE FALEYRENS (GIRONDE)
RECRUTE UN COMPTABLE (F/H)

Au c½ur de la Juridiction de Saint-Émilion, entre Saint-Émilion et Libourne, Saint Sulpice de Faleyrens est une commune dynamique de 1 340 habitants. Elle possède une médiathèque moderne, un stade de football, deux tennis (dont un couvert), un parcours fitness, une épicerie libre-service API et inaugure prochainement sa nouvelle école de musique.
Elle est dotée, à proximité de la mairie, d'une boulangerie, d'un restaurant, d'un bar musical, ainsi que d'une pharmacie, d'un cabinet médical et d'un cabinet de kinésithérapie.
Enfin, Saint Sulpice de Faleyrens présente un patrimoine paysager remarquable le long de la Dordogne, avec son menhir de Pierrefitte et plus de 100 châteaux viticoles.
Les salariés bénéficient de la participation de l'employeur aux frais de leurs complémentaires santé et prévoyance et des prestations du CNAS.

Poste ouvert aux contractuels, à pourvoir le 12 mai 2025.



Les missions principales du poste sont l'exécution comptable, les paies et la régie de la Commune et l'exécution comptable et le secrétariat du CCAS.

Attentes et contraintes liées à la fonction : rigueur, être autonome sur son poste, devoir de réserve, de confidentialité

Connaissance de la fonction publique territoriale appréciée, parfaite connaissance du logiciel BERGER-LEVRAULT

Travail à temps complet, sur horaires d'ouverture de la Mairie
Participation aux réunions du conseil d'administration du CCAS

Missions

Comptabilité de la Commune et du CCAS
Gestion des bons de commande/engagements
Mandats, Titres
Régisseur de la régie universelle de recettes
Suivi des encaissements
Suivi de la complétude des dossiers de demande de subvention des associations
Saisie informatique des budgets et des modifications budgétaires
Suivi des échanges de documents avec le Trésor Public

Ressources humaines (16 agents)
Gestion des dossiers des agents, congés, formations, arrêtés de carrière, correspondance CNAS (Comité National d'Action sociale) en lien avec le Secrétaire Général

Paie
Elaboration de la paie du personnel communal et des indemnités des adjoints
Déclarations afférentes aux paies et indemnités

CCAS
Accueil du public
Gestion de la Résidence des Personnes Agées (arrivée/départ des locataires, loyers, suivi des relations avec Logévie, organisation des manifestations...)
Gestion des dossiers d'aide sociale, relations avec les administrations
Comptes-rendus des réunions du Conseil d'Administration
Suivi des décisions

L'agent pourra être appelé à réaliser d'autres tâches en fonction des besoins du service (aide à l'accueil de la Mairie...)

Pour plus de renseignements, contacter le 05 57 24 75 26

Profil recherché

Adjoint administratif, adjoint administratif principal, rédacteur

Bac pro comptabilité, bac pro tertiaire ou bac + 2 comptabilité

À propos de l'offre

  • Adresser CV et lettre de motivation par courrier ou mail à Monsieur le Maire

    9 avenue du Général de Gaulle 33 330 SAINT SULPICE DE FALEYRENS

    sg@saintsulpicedefaleyrens.com

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 12/05/2025
  • Gestionnaire de comptabilité

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