Comptable - Mairie de LUZ-SAINT-SAUVEUR
Référence : O065241206001285
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Luz-Saint-Sauveur
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
préparation budgétaire, exécution budgétaire, pilotage et mise en oeuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité.
en charge de l'élaboration du budget principal et des 5 budgets annexes de la collectivité, du suivi, et des comptes administratifs
Suivi de la trésorerie, de la dette, des immobilisations, de l'inventaire
Gestion des assurances de la collectivités
Préparation des déclarations fiscales
Régies d'avances
Profil recherché
Diplômes ou qualifications requises en comptabilité gestion
Permis B
Expérience professionnelle souhaitée
Connaître l'environnement territorial, les règles budgétaires et comptables
connaître les logiciels informatiques (excell, word) et PROXIMA
Faire preuve de discrétion, d'éthique et de déontologie
Etre disponible, réactif, méthodique, rigoureux
Etre force de propositions
À propos de l'offre
-
merci d'adresser les candidatures par mail : rh@luz.org
ou par courrier à : Mme la maire
mairie - 2, rue d'Ossun Prolongée
65120 Luz-Saint-Sauveur
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/02/2025
-
Responsable budgétaire
