CONCIERGE LOGEMENT (H/F) - COMMUNE DE LA PLAGNE TARENTAISE
Référence : O073250522001426
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Plagne Tarentaise
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le service gestion du patrimoine immobilier est le garant de la gestion immobilière de la commune.
Il doit fournir aux élus les éléments de définition d'une politique de gestion efficiente du patrimoine locatif ainsi que mettre en oeuvre les activités de gestion locative.
Au sein d'une équipe de 4 personnes (dont le poste à pourvoir), l'agent technique polyvalent (H/F) assure le suivi technique des dossiers dont il ou elle a la charge. Il est l'interlocuteur premier des locataires du parc de logements communaux.
* Réalisation et suivi des états des lieux entrant et sortant du parc logements saisonniers,
* Gestion et suivi des demandes et réclamations locatives,
* Réalisation et suivi des inventaires des logements saisonniers,
* Réalisation de petites réparations ou des demandes d'intervention auprès des services techniques,
* Ménage inter-locatif des logements saisonniers ou suivi des prestations ménage effectuées par un tiers,
* Suivi de l'entretien des parties communes réalisé par les prestataires extérieurs,
* Dans le cadre de la continuité de service, remplacement du gardien de l'immeuble le Génépi pendant ses congés.
Profil recherché
Le/la candidat(e) retenue(e) devra être titulaire d'un titre et/ou d'un diplôme en rapport avec les missions du poste.
Une expérience est souhaitée sur un emploi équivalent.
Permis B indispensable, déplacements fréquents sur tout le territoire communal.
Horaires réguliers avec rythme variable selon les périodes de l'année.
Savoir
* Techniques simples des petites réparations locatives
* Règles d'utilisation des produits et techniques de nettoyage
* Connaissance sommaire des règles de la gestion locative (bail, loyer, charges...)
* Savoir organiser son travail et prioriser
Savoir être
* Savoir rendre compte
* Discrétion professionnelle
* Sens du service public (accueil, écoute)
* Réactif et capable d'adaptation aux imprévus
* Gestion des situations de stress et de conflit
* Rigoureux et consciencieux
À propos de l'offre
-
Expérience souhaitée
Lettre de motivation et CV souhaité.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 23/06/2025
-
Gardienne d'immeuble / Gardien d'immeuble