Conducteur de Travaux Publics (H/F) - Ville de PLOEMEUR

Référence : O056241128000236

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ploemeur
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

4ème ville du Morbihan par sa population, Pl½meur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Pl½meur.
La collectivité a acté la réalisation de projets ambitieux d'aménagement de ses espaces publics dont des projets de requalification structurants sur son secteur littoral dans les 2 prochaines années.
Au sein de la collectivité, la Direction des Services Techniques Municipaux (70 agents) participe à la définition du projet global de la collectivité et pilote la mise en ½uvre des orientations définies par les élus. Les Services Techniques Municipaux assurent la gestion et l'entretien du patrimoine des secteurs patrimoine Bâti et Espaces Publics. Ce poste de conducteur de Travaux Publics est rattaché au Directeur de secteur Espaces Publics.

Vous assurerez la conduite d'opérations d'aménagement d'espaces publics sous la maitrise d'ouvrage communale de la ville de Ploemeur, réalisés en interne ou confiés à un maitre d'½uvre.
Vous serez donc en charge de piloter et de coordonner les différentes phases des projets, des études jusqu'au parfait achèvement, sous tous les aspects, juridiques, financiers et techniques, en liaison étroite avec les Directions du Service et du Pôle, en maitrise d'½uvre externe ou interne :

Suivre le marché de maitrise d'½uvre de projets de réaménagement d'espaces publics
Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les CCTP
Vérifier la conformité des pièces de paiement des travaux
Elaborer et diffuser les notes et reporting réguliers sur l'exécution technique et financière des opérations
Monter et suivre les dossiers de subventions
Participer à la définition et à la rédaction des programmes et marchés d'opérations

Profil recherché

* Titulaire d'un diplôme Bac + 2 à Bac +3 en génie civil ou chargé d'affaires en Travaux Publics
* Première expérience souhaitée en conduite de projet de travaux dans le domaine des aménagements d'espaces publics
* Permis B obligatoire
* Autonomie, rigueur et organisation

Connaissances professionnelles:
* Connaissance des rôles, missions et compétences des acteurs (MOA, AMO, MOE) et des partenaires techniques,
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des partenaires institutionnels,
* Ingénierie et méthodes de conduite de projet,
* Techniques d'expression orale et écrite et capacités rédactionnelles,
* Maitrise en logiciels bureautiques,
* Connaissance des logiciels DAO/CAO souhaitée (Autocad, QGIS, etc.)

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 24 mois

    Adresser une lettre de candidature et un C.V jusqu'au 05/01/2025 inclus à Monsieur le Maire
    Via le site de la Ville de Ploemeur : https://www.ploemeur.com/mairie/nous-recrutons/

    Informations complémentaires:
    * Temps complet
    * Rémunération statutaire et régime indemnitaire
    * Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20¤/mois), à la mutuelle santé (25¤/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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