Conducteur Ripeur - SYND MIXTE COLLECTE TRAIT BOIS AUMONE
Référence : O063251121001365
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Riom
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Activité principale : Conduire et assurer l’entretien courant de véhicules BOM supérieurs à 3,5 tonnes tout volume confondu (parc BOM du SBA), destinés à réaliser tous les travaux de collecte et de transport des déchets.
Activité secondaire : Assurer l’enlèvement et la collecte les déchets ménagers et assimilés ou ceux issus de la collecte sélective jusqu’au lieu de traitement selon les procédures internes et conformément aux règles de sécurité.
Travailler en équipe avec les autres agents de collecte.
- Assure la collecte des déchets ménagers et assimilés ou ceux issus du tri sélectif en porte à porte, en points de regroupements, en bacs collectif ou en sacs,
- Reste vigilant face aux risques liés à la circulation,
- Reste vigilant face à l’utilisation de l’outil de travail,
- Respecte les règles de sécurité sur les lieux de déchargement (quai de transfert SBA et prestataires),
- Respecte les protocoles de sécurité,
- Assure un pré contrôle visuel des déchets collectés et peut prendre l’initiative d’une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif dans le cadre
de la vérification des déchets collectés,
- Remonte les anomalies de collecte ou de circuit et les communique à son responsable N+1,
- Vérifie, entretient et nettoie le véhicule ainsi que le matériel de collecte,
- Conduit et manoeuvre un véhicule poids lourd sur la voie publique et dans les différents lieux d’activités. (Déchèteries, CET…),
- Utilise le SNAC et respect des tournées telles que définies,
- Applique des règles de sécurité,
- Vérifie, entretient et nettoie le véhicule ainsi que le matériel de collecte,
- Contrôle et maintenance préventive du véhicule,
- Remonte les anomalies de collecte ou de circuit et les communique à son responsable N+1,
- Activités susceptibles d’évolution en fonction du matériel mis à sa disposition,
- Assure une mission de service public selon les critères de qualité définis par l’Autorité territoriale.
Profil recherché
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063251121001365-conducteur-ripeur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Qui sommes-nous ?
Syndicat mixte collecte déchets
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Horaires du poste :
Horaires postés décalés une semaine sur deux
Travail effectué sur 4 jours
Poste du matin : 4h30 / 13h15
Poste du soir : 13h30 / 22h15
En repos le mercredi sauf en cas de rattrapage d’un jour férié et formation.
6 jours de RTT maximum par an.
Cycles et heures dans le respect des contraintes liées au temps de travail dans la FPT et des 1607 heures effectuées au SBA.
Aménagement possible en fonction des besoins du service et des réorganisations futures.
Rémunération :
Barème des traitements des fonctionnaires, l’agent est payé en fonction de son indice (référence nationale) :
- Prime mensuelle,
- Indemnité horaire pour travail de nuit,
- RIFSEEP.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de collecte des déchets
