Conducteur·trice - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GERS
Référence : O032251215000560
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Auch
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le Département du Gers recrute un·e conducteur·trice au sein du Cabinet du Président (Résidence administrative Auch).
Cet·te agent·e sera placé·e sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle du Chef de Cabinet du Président.
Missions :
• Prépare le véhicule et l’itinéraire, en lien avec le secrétariat du Président,
• Accueille et transporte des personnes ou du matériel,
• Effectue des astreintes en dehors des heures ouvrées,
• Conduit ponctuellement des élus, hormis le Président du Conseil départemental, ainsi que divers membres de l’administration,
• Assure le contrôle, l’entretien et la maintenance préventive des véhicules utilisés,
• Surveille quotidiennement l’état et la propreté de ces mêmes véhicules,
• Nettoie et entretient les véhicules des collaborateurs du Cabinet, DGS, DGAS.
Profil recherché
Profil :
• Expert dans la connaissance du code de la route et les sanctions encourues en cas de non-respect (permis B exigé)
• Connaissance du territoire départemental et régional,
• Capacité d’expression,
• Disponibilité,
• Sens de la discrétion,
• Rigueur
• Capacité d’adaptation
• Maitrise de soi et calme
Avantages :
• Adhésion au CNAS,
• Titres restaurants,
• Prestations sociales RH,
• Participation financière à la mutuelle,
• Possibilité de télétravail sous conditions,
• Comité des œuvres sociales,
• Choix du cycle de travail en fonction du métier,
• RIFSEEP,
• Prise en charge des frais transports en commun et mobilité douce.
Conditions de l’emploi / contraintes :
• Astreintes : en dehors des heures ouvrées, le conducteur doit pouvoir être joint par téléphone et se rendre au garage pour être prêt à partir dans un délai maximal de 20 minutes à compter de l’appel. Les congés annuels doivent être pris en fonction des nécessités du service.
Qui sommes-nous ?
Et si votre avenir professionnel s’écrivait dans le Gers ?
Rejoindre le Conseil départemental du Gers, c’est intégrer une équipe de 1 400 agent·es engagé·es au service d’un territoire qui allie ruralité et modernité. Ici, chaque talent trouve sa place. Dans le Gers, la proximité n’est pas un concept, c’est une réalité. Nous cultivons un esprit inclusif et participatif où la transversalité et les échanges humains sont au cœur de notre action. Avec une dynamique tournée vers l’innovation, l’environnement et l’excellence numérique pour toutes et tous, le Gers est un territoire d’avenir et notre collectivité s’inscrit dans cette marche en avant.
Venez contribuer à un service public de qualité dans un cadre de vie unique. Rejoignez-nous !
À propos de l'offre
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Contact : Monsieur Léo PUYAU, Chef de Cabinet Tel au 05.62.67.17.37.
Envoyer lettre de motivation + C.V. et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires de la fonction publique à : Monsieur le Président du Conseil Départemental du Gers - Direction Ressources Humaines – Service Emploi Recrutement, 81 Route de Pessan – B.P. 20569 – 32022 AUCH Cedex 9 ou par mail à : emploi@gers.fr
« En savoir plus sur le traitement de vos données personnelles : https://www.gers.fr/le-conseil-departemental/offres-demploi/candidature-et-protection-des-donnees-personnelles »
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Conductrice / Conducteur de véhicules terrestres