Conseiller animation développement juridique (h/f) - Clichy-la-Garenne
Référence : O092250721001450
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Clichy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Animation et Développement de la Direction de la Vie Associative :
Accompagnement des associations en termes de création, de développement, de recherches de financements, de bénévoles, de dossiers de subventions, de conventionnement associatif, de suivi de contrats d'objectifs, de mécénat et d'appels à projets, dans le cadre de l'animation du réseau associatif.
Développe le lien avec les associations par l'organisation de rencontres, d'échanges et de visites in situ.
Accompagnement au développement du Pôle Animation et Développement de la Direction de la Vie Associative en termes de créations d'outils, de process permettant une fluidité des organisations et une sécurisation des procédures.
Vos missions :
Animation et développement du territoire
ü Préparations et participations à l'animation de l'événementiels associatifs (Forum des associations, Mercredis des associations, Visio thématique, séminaire, colloque, salon, Assises, Repas participatif etc.) en présentiel comme en distanciel,
ü Participer à la cartographie associative du territoire et être force de propositions au sein du Pôle,
ü Accompagnement de Projet de création (de l'idéation à la réalisation),
ü Accueil / Conseils / Orientation associations,
ü De recherches de financements, de Mécénats, de recherche de partenaires financiers (institutionnels, de droit commun ou autre),
ü Aider à la visibilité des associations en les accompagnant dans leur démarche d'évènements,
ü Proposition de création d'évènements,
ü Evalue l'impact des actions des associations pour la ville / leur implication dans la vie de la cité,
ü Suivi de contrats d'objectifs (conventions in situ...)
ü Mise en place de temps d'information et de formation collectives (Mercredi de la Vie Associative ou des Associations) auprès des responsables et acteurs associatifs.
ü Accompagne le développement du bénévolat,
ü Accompagne le développement du partenariat institutionnel,
Organisation et procédures
ü Suivi, rédaction et conduite des opérations administratives (agréments, déclarations, actes administratifs, conventions, demandes de subventions)
ü Préparation et participation à la rédaction des actes administratifs (notes BM et CM, Délibérations et décisions, cahier des charges, notifications, courriers...)
ü Maitrise des applications métiers
ü Aide à l'optimisation ou création d'outils pour faciliter la gestion quotidienne et la planification
ü Aider à créer et uniformiser les process
ü Création d'outils d'évaluation
Vie du Pôle au sein du service VA
ü Participe pleinement à la vie de la Direction Vie Associative en étant un acteur de son quotidien, de ses enjeux et missions.
ü Participe aux réunions de service en lien avec l'organisation du Pôle.
ü Peut-être amené(e) à participer à des réunions de présentation ou de support de la Vie Associative (Commissions, préparation Conseil Municipal...).
Profil recherché
1. Savoirs/diplômes : Diplôme Bac ou expérience équivalente (gestion de projets, gestion juridique et administrative...)
2. Savoirs faire :
Conduite de projet secteur tertiaire : Administratifs, et autres domaines juridiques.
Connaissance de l'environnement législatif des associations et des collectivités locales / Maîtrise d'outils de gestion et de menée de projets,
Travail en équipe / Faculté d'adaptation et d'évolution
3. Qualités relationnelles exigées :
Qualités relationnelles et aptitude à la pédagogie, capacité d'analyse et d'autonomie / Disponibilité - réactivité / Excellent relationnel, faire preuve de savoir-faire et de savoir être.
Qui sommes-nous ?
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Afin d'accompagner la mise en uvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 19/09/2025
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable