CONSEILLER CONJUGAL ET FAMILIAL F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Référence : O059241024000874

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Cysoing
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au carrefour de l'Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l'Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.

Le Département favorise l'accueil de l'enfant à naître et son développement harmonieux au sein de sa famille. Son service de PMI participe à la promotion de la santé des futurs parents dès la grossesse et de l'enfant jusqu'à l'âge de 6 ans.

Au sein de l'équipe de la Protection Maternelle et Infantile, vous contribuez activement à :

Accueillir les usagers et gérer l'Accès aux droits à la Santé en réalisant des entretiens individuels ou en couple sur les questions liées à la vie relationnelle, affective, sexuelle, conjugale et familiale ;
Réaliser des évaluations de situation dans le domaine de la protection de l'enfance ;
Mener des accompagnements individuels et collectifs ;
Contribuer à la mission de veille sanitaire et sociale ;
Contribuer au Développement Social Local (DSL).

Profil recherché

Doté(e) d'un sens de l'écoute et du dialogue ainsi que de patience ;
Prêt à intervenir en suivi prénatal et en planification familiale ;
Capable d'apporter votre concours à la mission de prévention et protection de l'enfance ;
Lauréat d'une attestation d'aptitude en conseil conjugal et familial délivrée à l'issue d'une formation de 400 Heures.

À propos de l'offre

  • CV
    LETTRE DE MOTIVATION
    DIPLOME
    ATTESTATION D'APTITUDE EN CONSEIL CONJUGAL

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 19/01/2025
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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