Conseiller conjugal et familial H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL D'INDRE ET LOIRE
Référence : O037251106000481
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Tours
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité hiérarchique du chef du service PMI territorial, vous contribuerez à la mise en ½uvre de la politique départementale de la prévention et la petite enfance, dans le cadre des missions et objectifs du service de protection.
Les missions confiées visent à informer, écouter, soutenir et accompagner les usagers sur toute question liée à la sexualité et à la vie relationnelle, affective, conjugale et familiale, avec une attention particulière aux mineurs, aux personnes fragilisées et/ou en situation de précarité, aux personnes victimes de violences.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o037251106000481-conseiller-conjugal-familial?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Titulaire de l'attestation d'aptitude en conseil conjugal et familial délivrée à l'issue d'une formation de 400 heures .
- Connaissance des dispositifs et acteurs de la santé publique, du social et de l'éducation.
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité.
- Connaissance des pathologies, de leur dépistage et de leur surveillance.
- Environnement territorial, administratif, institutionnel et politique.
- Psychologie (de l'adulte, de l'enfant, de l'adolescent, des malades, de la femme enceinte, du couple).
- Savoir identifier et analyser des situations d'urgence.
- Connaissance des principes et des techniques de conduite d'entretien individuel et collectif.
- Maîtrise des outils bureautique, collaboratif et informatique.
- Sens de l'écoute, du travail en équipe, autonomie.
- Une expérience dans un poste similaire sera fortement appréciée.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature accompagnée d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitæ et de la copie de votre dernier arrêté de position administrative
Madame la Présidente du Conseil départemental
Direction des Ressources Humaines
Place de la Préfecture - 37927 TOURS CEDEX 9
ou par mail à recrute@departement-touraine.fr
Renseignements : Service Recrutement -Attractivité- Prospective au 02.47.31.47.59 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
