Conseiller en économie sociale et familale - AGDE
Référence : O034241125001029
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Agde
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Reconnue pour sa qualité de vie et son dynamisme, Agde, ville méditerranéenne de 30 000 h
surclassée 80/150 000h, est la plus grande station balnéaire européenne. La direction générale
de cette collectivité employant près de 1000 agents, recherche son/sa conseiller(e) en économie sociale et familiale pour le centre social Louis Vallières.
En tant que responsable du pôle « Accueil Famille & Parentalité, Vie associative », vous aurez la responsabilité de ses ressources, de son organisation et de la planification de l'accueil.
Référent(e)famille, vous serez amené(e) à accompagner les familles dans le développement de leur autonomie, la gestion de leur quotidien et de la prévention des situations de précarité.
Vous contribuerez au déploiement de l'information, à l'expression de la parole et du soutien aux familles.
Vous développez des actions et/ou des services à dimension collective, à visée socio-éducative et de soutien à la parentalité, contribuant ainsi à l'épanouissement des parents, des enfants, au renforcement de la cohésion interfamiliale.
Vous favoriserez et participerez à l'animation et à la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité, conformément aux objectifs au projet du centre socio-culturel.
Vous êtes le/la garant(e) avec la directrice du centre socio-culturel de la conception, du pilotage, de la mise en ½uvre et de l'évaluation projet social « Animation Collective Famille ». Vous contribuerez à créer et à maintenir le lien social à travers les accompagnements à l'accès aux droits mais également aux actions collectives.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o034241125001029-conseiller-economie-sociale-familale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs :
- Techniques et pratiques de l'économie sociale et familiale quotidienne ;
- Techniques d'entretien et de communication ;
- Connaissance des institutions et du cadre du travail social ;
- Techniques d'allez-vers ;
- Maitriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluation.
Savoir-faire :
- Capacité à initier de nouveaux partenariats ;
- Maitrise de l'outil informatique (Pack Office, internet );
- Développer, animer et coconstruire des projets, des actions en dynamisant la participation des habitants.
Savoir-être :
- Aisance relationnelle ;
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation ;
- Écoute et empathie ;
- Discrétion et sens du service public ;
- Diplomatie et adaptabilité.
Conditions et rémunération
* Diplôme de CESF, ou DEES, DEJEPS avec une expérience de management de projets et dans l'animation de collectifs dans un centre socio-culturel;
* 35H hebdomadaire (avec possibilité d'heures supplémentaires le soir et le week-end)
* Fermeture du service pendant les vacances de Noël (deux semaines)
- Métier : Travailleur social
- IFSE : A6
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Comité des ½uvres sociales
À propos de l'offre
-
Pour déposer votre candidature (lettre de motivation + CV) à l'attention de Monsieur le Maire, avant le 25/12/2024
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter, la direction des ressources humaines :
par mail recrutement@ville-agde.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/02/2025
-
Travailleuse sociale / Travailleur social