conseiller en économie sociale et familiale - CCAS DIJON

Référence : O021250204001213

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Dijon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du/de la responsable de la résidence sociale Abrioux du CCAS de DIJON, il-elle aura en charge la mission de conduire un projet d'animation globale dans l'accompagnement des personnes seules et des familles fragilisées et en lien avec l'équipe d'intervenants sociaux de la résidence. Son intervention portera sur la vie du collectif, aux côtés de l'autre travailleur social chargé de l'accompagnement individuel.

Accueillir, informer et assurer une présence active auprès des résidents ;
Préparer les dossiers d'admission pour la commission :
* Assurer les entretiens d'évaluation
* Intervenir sur les conditions d'occupation des logements et les troubles de voisinages
* Travailler en collaboration étroite avec l'équipe en faveur de l'animation de la structure
Concevoir, animer et développer le programme global d'animations par des actions collectives relevant du domaine du logement, de la santé, de la citoyenneté, du budget, etc... ;
Savoir animer des ateliers et être créatif dans les propositions d'ateliers en lien avec l'occupation et la gestion du logement et d'autres domaines de la vie quotidienne.
Savoir accompagner les locataires dans leurs démarches administratives et les informer sur leurs droits et les démarches à entreprendre
Travailler en réseau avec les partenaires pour élaborer des ateliers participatifs en lien avec l'insertion professionnelle, l'accès aux droits, pour les publics éloignés de l'emploi et/ou pour les publics migrants.
Organiser et développer le vivre ensemble en créant du lien social entre les résidents (application et respect du règlement, utilisation des services proposés, etc.) ;
Analyser la situation et les besoins des personnes et s'adapter à leurs spécificités. Repérer les résidents isolés et les accompagner, les orienter
Entretenir et développer le partenariat local pour assurer l'ouverture de la résidence sociale sur la ville et le territoire et également pour promouvoir l'accès à la culture, le bien-être et à la prévention santé des locataires.
Organiser et assurer le fonctionnement du Conseil de Vie Sociale ;
Travailler en équipe dans le cadre de la réalisation du projet socio-éducatif.

Profil recherché

* Qualités relationnelles -pédagogie et diplomatie
* Capacité d'écoute, disponibilité et bienveillance
* Bonne capacité d'autonomie, de prise de décision et réactivité en cas d'urgence.
* Discrétion - respect du secret professionnel
* Rigueur, sens de l'organisation et des responsabilités
* Capacité à affronter les situations complexes
* Capacité d'adaptation à des situations très diverses
* Savoir conserver ses distances. Savoir se maîtriser et prendre du recul dans les situations de stress ou de difficulté
* Bon équilibre personnel

À propos de l'offre

  • CV + lettre de motivation

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales

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