Conseiller en économie sociale et familiale en EDS (h/f) - Département du Val-de-Marne
Référence : O094240419001152
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : CRETEIL CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département du Val-de-Marne
Recrute sans délai par voie statutaire ou contractuelle
Conseiller en économie sociale et familiale en EDS F/H
Filière sociale - Catégorie A
Le Val-de-Marne, un département au service des publics
Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. La protection de l'enfance constitue un engagement majeur pour le Conseil départemental. En lien avec les autorités judiciaires, il a la responsabilité des jeunes confiés à l'Aide sociale à l'enfance. Il mène également des actions de prévention et de soutien à la parentalité.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en qualité de conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF), vous avez pour mission d'accueillir, accompagner et soutenir les publics dans leur accès aux droits, leur insertion et le développement de leur autonomie.
Dans le cadre de cette mission vous intervenez notamment comme personne ressource sur les questions budgétaires et locatives, en particulier dans le cadre de la loi du 5 mars 2007 portant réforme de la protection juridique des majeurs et formalisant la mise en uvre de la MASP (mesure d'accompagnement social personnalisé).
Vous contribuez à prévenir l'exclusion sociale et participez à l'évaluation et la protection des personnes vulnérables, mineures et majeures.
A ce titre, vos missions principales sont :
Accompagnement administratif et budgétaire
Évaluation des demandes de MASP, analyse des problématiques, des difficultés, des besoins et co-rédiger les rapports d'évaluation.
Contribuer à l'information relative à l'accès au logement, aux économies d'énergie, aux problématiques d'indécence ou d'insalubrité des logements
Prévenir des expulsions locatives : représenter l'EDS lors des commissions d'impayés locatifs
Participer à l'évaluation des personnes vulnérables
Participer à l'évaluation d'enfants en danger
Accueillir le public, gérer les urgences
Apporter son expertise au personnel administratif et social en aidant à la constitution de dossiers administratifs complexes
Participer à des actions de participation citoyenne et de développement social local dans le cadre des projets territoriaux
Profil recherché
Titulaire du diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale
Vous avez une première expérience dans l'exercice du métier (en stage y compris)
Vous maîtrisez les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active
Vous avez une bonne connaissances des techniques de communication
Vous disposez d'une bonne connaissance des acteurs et dispositifs sociaux et médico-sociaux
Vous maitrisez la pratique de l'intervention collective
Vous connaissez les cadres réglementaire et législatif des politiques publiques d'action sociale
Vous utilisez régulièrement et êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook...)
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. Rejoignez-nous !
https://www.valdemarne.fr/le-conseil-departemental/recrutement/offres-demploi
À propos de l'offre
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Pour postuler, rendez-vous sur :
https://recrutement.valdemarne.fr/search
Ou merci d'envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Conseil départemental du Val-de-Marne
Hôtel du département
Direction des Ressources Humaines
94054 CRETEIL CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/06/2024
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Travailleuse sociale / Travailleur social
